臺海網(wǎng)10月14日訊 據(jù)海峽都市報報道  12日，漳州市政府發(fā)布《漳州市鄉(xiāng)村教師支持計劃（2016－2020年）實施辦法》，出臺拓展鄉(xiāng)村教師補充渠道、提高鄉(xiāng)村教師生活待遇、職稱評聘向鄉(xiāng)村學校傾斜、推動城鎮(zhèn)優(yōu)秀教師向鄉(xiāng)村學校流動等具體舉措，加強漳州市鄉(xiāng)村教師隊伍建設(shè)，促進鄉(xiāng)村教育現(xiàn)代化，縮小城鄉(xiāng)師資水平差距。

每年定向招50名免費師范男生

漳州城市職業(yè)學院每年面向漳州各縣（市、區(qū)）、開發(fā)區(qū)（投資區(qū)）定向招收50名五年?？泼赓M師范男生，畢業(yè)后由縣（市、區(qū)）、開發(fā)區(qū)（投資區(qū)）通過專項招聘的方式回鄉(xiāng)村任教，所減免的學費、住宿費由市級財政安排，補助漳州城市職業(yè)學院。

鼓勵有條件的縣（市、區(qū)）、開發(fā)區(qū)（投資區(qū)）對到本地鄉(xiāng)村學校任教的高校畢業(yè)生代償學費。實施優(yōu)秀退休教師鄉(xiāng)村支教計劃，支持有條件的地方公開招募城鎮(zhèn)退休特級教師、高級教師（小學、幼兒園退休教師可放寬到中級職稱）到鄉(xiāng)村學校支教。

符合條件的鄉(xiāng)村教師優(yōu)先安排保障房

建立鄉(xiāng)村教師生活補助制度，鄉(xiāng)村教師除享受鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼外，將原享受的農(nóng)村教師補貼調(diào)整為鄉(xiāng)村教師生活補助，按平均每人每月不低于300元的標準予以生活補助，補助額度不納入績效工資總量，云霄、詔安、平和等3個省級扶貧開發(fā)工作重點縣所需經(jīng)費由省級財政予以綜合獎補。

實施鄉(xiāng)村園丁關(guān)愛工程。每年度預(yù)算安排體檢專項資金，組織鄉(xiāng)村教師在縣級以上醫(yī)院體檢，做好鄉(xiāng)村教師重大疾病救助工作。對符合住房保障條件的鄉(xiāng)村教師，優(yōu)先安排保障性住房。

在鄉(xiāng)村學校任教累計滿25年且仍在鄉(xiāng)村學校任教的教師，已取得中、高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，可直接聘任，不占核準崗位數(shù)，鼓勵教師長期在鄉(xiāng)村任教。

推優(yōu)秀校長、骨干教師向鄉(xiāng)村流動

大力推行義務(wù)教育學校校長教師校際交流制度，各縣（市、區(qū)）、開發(fā)區(qū)（投資區(qū)）要采取定期交流、跨校競聘、小片區(qū)管理、委托管理、學校聯(lián)盟、對口支援、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校教師走教等多種方式，重點引導(dǎo)優(yōu)秀校長、骨干教師向鄉(xiāng)村學校和村小、教學點流動。

城區(qū)學校校長教師交流到鄉(xiāng)村學校，保留其在原學校所聘教師職務(wù)等級，在鄉(xiāng)村學校任教滿3年且考核合格的，可在同一專業(yè)技術(shù)崗位等級內(nèi)高聘一級。