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臺(tái)海網(wǎng)1月21日訊 據(jù)福建日?qǐng)?bào)報(bào)道 長(zhǎng)泰上園線(xiàn)上花村灣仔后路段有個(gè)急轉(zhuǎn)彎,拐彎處一側(cè)是片竹林,因竹子茂盛阻擋視線(xiàn),這里成了交通事故多發(fā)路段,鄉(xiāng)村道專(zhuān)管員薛坤輝在巡查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)這一問(wèn)題后,立即將情況反饋到陳巷鎮(zhèn)路長(zhǎng)辦。在路長(zhǎng)辦督促下,上花村村委通過(guò)向村民征地,砍掉竹林,并將道路擴(kuò)寬,大大降低了安全隱患。
2018年1月,長(zhǎng)泰在全縣范圍內(nèi)建立農(nóng)村公路路長(zhǎng)管理制度,協(xié)調(diào)整合各方力量,加強(qiáng)農(nóng)村公路管養(yǎng)。“路長(zhǎng)制”實(shí)施一周年以來(lái),各級(jí)“路長(zhǎng)”先后督導(dǎo)800余次,督辦整改問(wèn)題200余個(gè)。
每條公路都有專(zhuān)人負(fù)責(zé)
長(zhǎng)泰是福建省第一批“全省四好農(nóng)村路示范縣”,為進(jìn)一步提升農(nóng)村公路的管養(yǎng)水平、安全條件和路域環(huán)境,長(zhǎng)泰在全縣范圍內(nèi)推行農(nóng)村公路“路長(zhǎng)制”,實(shí)行縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)路長(zhǎng)體系。由縣長(zhǎng)擔(dān)任縣級(jí)總路長(zhǎng),各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場(chǎng)、區(qū)、辦事處)行政主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)路長(zhǎng),各建制村(居委會(huì)、作業(yè)區(qū))主任擔(dān)任村(居委會(huì)、作業(yè)區(qū))路長(zhǎng)。并組建鄉(xiāng)村道專(zhuān)管員隊(duì)伍,負(fù)責(zé)落實(shí)農(nóng)村公路管理各項(xiàng)制度。
“下雨天,別人都是往家里跑,只有我們往外面沖。”薛坤輝說(shuō)出了鄉(xiāng)村道專(zhuān)管員的職責(zé)。特別是暴雨天氣,山上的樹(shù)枝、落葉常常會(huì)將涵洞堵住,為了確保安全,每逢暴雨天氣,薛坤輝都會(huì)到自己管轄的片區(qū)巡查。
長(zhǎng)泰上園線(xiàn)鄉(xiāng)道Y536位于陳巷鎮(zhèn)祖地村和上花村的交界處,鄉(xiāng)道一側(cè)是活盤(pán)水庫(kù),另一側(cè)靠山,臺(tái)風(fēng)天容易發(fā)生滑坡。“路長(zhǎng)制”實(shí)施之前,鄉(xiāng)道由各村分管交通道安的村干部兼任,因地處兩村交界處,該鄉(xiāng)道的養(yǎng)護(hù)管理常被忽視。如今,所有道路都有專(zhuān)人負(fù)責(zé),確保每條公路有人管、有人養(yǎng)。
“各鄉(xiāng)、村路長(zhǎng)為轄區(qū)內(nèi)道路建設(shè)養(yǎng)護(hù)管理第一責(zé)任人。”陳巷鎮(zhèn)路長(zhǎng)辦公室主任吳文銓說(shuō),鄉(xiāng)村道專(zhuān)管員需要配合責(zé)任人,及時(shí)處理責(zé)任路段涉及的流動(dòng)攤點(diǎn)、道路污染、私拉亂接、交通秩序、環(huán)境衛(wèi)生、路燈亮化等具體工作。
“自從實(shí)施了‘路長(zhǎng)制’,侵占道路的現(xiàn)象少了,道路干凈了,出門(mén)也更安全了。”今年68歲的陳少文是上花村灣仔后自然村的村民,他告訴記者,外來(lái)的大貨車(chē)途經(jīng)他們家附近這個(gè)急轉(zhuǎn)彎常常出事故,村民出門(mén)也覺(jué)得不安全,“路長(zhǎng)制”實(shí)施后,這一路段得到整改拓寬,如今路好走了,村民出門(mén)也不用提心吊膽了。
“路長(zhǎng)制”化被動(dòng)為主動(dòng)
“以前都是群眾發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后向部門(mén)反映,我們才知道存在這個(gè)情況,現(xiàn)在群眾還沒(méi)反映,我們鄉(xiāng)村道專(zhuān)管員在巡查過(guò)程中就先發(fā)現(xiàn)問(wèn)題了,并及時(shí)把它處理掉,化被動(dòng)為主動(dòng)。”長(zhǎng)泰巖溪鎮(zhèn)路長(zhǎng)辦公室主任楊阿水指著霞美村山墘自然村村道C358自信滿(mǎn)滿(mǎn)地說(shuō),目前他們已經(jīng)創(chuàng)建了三條“四好農(nóng)村路”示范路,2019年將結(jié)合鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,把全鎮(zhèn)通往各個(gè)行政村的主干道都建成“四好農(nóng)村路”示范路。
據(jù)了解,巖溪鎮(zhèn)共有110條鄉(xiāng)村道,其中鄉(xiāng)道14條、村道96條,共202公里。這些建好的公路如何管好護(hù)好?巖溪鎮(zhèn)于2018年2月5日成立了農(nóng)村公路路長(zhǎng)辦公室,由巖溪鎮(zhèn)鎮(zhèn)長(zhǎng)黃典華擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)路長(zhǎng),各村主任擔(dān)任村路長(zhǎng),同時(shí)聘請(qǐng)7名鄉(xiāng)村道專(zhuān)管員,每30公里配備一名專(zhuān)管員負(fù)責(zé)。
翻開(kāi)鄉(xiāng)村道專(zhuān)管員黃偉林的巡查記錄本,里面詳細(xì)記錄著每次巡查的日期、天氣、路線(xiàn),以及巡查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及處置情況。針對(duì)沒(méi)法當(dāng)場(chǎng)處理的問(wèn)題,黃偉林還會(huì)給村民開(kāi)出整改通知書(shū),并送到村路長(zhǎng)手中,讓村路長(zhǎng)督促村民在指定日期內(nèi)完成整改。
“鄉(xiāng)村道專(zhuān)管員真是我們的得力助手。”巖溪鎮(zhèn)霞美村分管交通道安的副主任林水清說(shuō),鄉(xiāng)村道專(zhuān)管員會(huì)定期去巡查道路,并將情況反饋給他們,讓他們對(duì)轄區(qū)內(nèi)的道路情況也能了如指掌。自從有了鄉(xiāng)村道專(zhuān)管員,村民占道曬東西、堆放建筑垃圾的情況少了很多,村道干凈了,村容村貌也改善了。
為了提高群眾道路安全的意識(shí),巖溪鎮(zhèn)路長(zhǎng)辦還入戶(hù)發(fā)放了15000份宣傳單,并在甘寨村建立了道路交通安全主題公園,在高瀨村設(shè)立了道路交通安全宣傳走廊,讓交通安全意識(shí)深入人心。
“路長(zhǎng)制”APP創(chuàng)新移動(dòng)辦公
據(jù)長(zhǎng)泰縣交通運(yùn)輸局副局長(zhǎng)王文森介紹,長(zhǎng)泰縣共有830公里鄉(xiāng)道村道,2018年1月,長(zhǎng)泰在全縣推行農(nóng)村公路“路長(zhǎng)制”,并通過(guò)政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)的方式,招募了28名鄉(xiāng)村道專(zhuān)管員。
按省里要求,鄉(xiāng)村道專(zhuān)管員的學(xué)歷只要求初中以上文化程度,年齡在20歲至60歲之間,但長(zhǎng)泰縣為了提高鄉(xiāng)村道專(zhuān)管員的整體素質(zhì),在招募過(guò)程中提出了更高要求,縣聘專(zhuān)管員必須具有大專(zhuān)及以上文化程度,年齡45周歲以下;鄉(xiāng)聘專(zhuān)管員要求具有高中及以上文化程度,年齡50周歲以下。為了提高鄉(xiāng)村道專(zhuān)管員的工作積極性,長(zhǎng)泰縣還通過(guò)財(cái)政資金補(bǔ)助適當(dāng)提高專(zhuān)管員的待遇。
被聘用的鄉(xiāng)村道專(zhuān)管員在上崗前,必須到長(zhǎng)泰縣路長(zhǎng)辦公室接受技術(shù)培訓(xùn),縣路長(zhǎng)辦也會(huì)定期下基層對(duì)鄉(xiāng)村道專(zhuān)管員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),提高他們的專(zhuān)業(yè)技能。
“我們要求鄉(xiāng)村道專(zhuān)管員一周至少要對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域巡查三次。”王文森說(shuō),目前“路長(zhǎng)制”管理系統(tǒng)“智慧路長(zhǎng)”APP已經(jīng)進(jìn)入試運(yùn)行階段,這個(gè)APP能對(duì)鄉(xiāng)村道專(zhuān)管員的巡查路線(xiàn)進(jìn)行定位,督促專(zhuān)管員完成巡查任務(wù),此外專(zhuān)管員在巡查過(guò)程中,也能通過(guò)APP及時(shí)把情況上報(bào)給養(yǎng)護(hù)單位,讓問(wèn)題及時(shí)得到解決。
各級(jí)“路長(zhǎng)辦”還可通過(guò)手機(jī)APP對(duì)路長(zhǎng)、專(zhuān)管員日常工作進(jìn)行考勤,提高履職能力和工作效率。通過(guò)“路長(zhǎng)制”手機(jī)APP,路長(zhǎng)辦每月可對(duì)村路長(zhǎng)、專(zhuān)管員的工作進(jìn)行考核,作為路長(zhǎng)年終考核和專(zhuān)管員每月工作經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助發(fā)放的重要依據(jù)。


