外國人參軍不僅僅能夠緩解美軍的征兵難問題，而且外籍士兵相對于本土士兵往往更敬業(yè)、也更“愛美國”。據(jù)美國戰(zhàn)略之頁的數(shù)據(jù)，美軍中的外籍新兵服役頭3個月的被淘汰率只有本土出生新兵的一半。服役3年后，有72%的本國公民選擇繼續(xù)服役，相比之下，選擇繼續(xù)服役的非公民者的比例高達84%。
從數(shù)據(jù)上來看，美軍高層對于外籍入伍者也更加偏愛。在“9·11”事件后的10年里，處于黃金服役期、但沒有公民身份的人（年齡為18歲至29歲）約占美國人口的2.2%，而在美國軍人中的比例高達4%。
目前美國約有120萬名無公民身份者在身體、精神和心理等方面均適合服役。這些人對軍隊尤其具有吸引力，因為他們工作起來往往更努力，出現(xiàn)違紀的情況較少，還往往掌握軍隊在反恐平叛戰(zhàn)爭以及情報相關(guān)工作中所需的語言技能和文化知識。
外籍士兵之所以踴躍參加美軍并且非常珍惜服役機會，很大的動機是這可讓他們更快地獲得公民身份。另外美軍的工資及福利待遇相比美國其他行業(yè)很有競爭力，而對許多外國人來說，美軍的工資水平可謂是天文數(shù)字。當兵的風險也相對較低，外國出生的入伍者在伊拉克或阿富汗陣亡的比例只有約千分之一。
