在南部戰(zhàn)區(qū)陸軍某旅北尖島海防連采訪，指導(dǎo)員彭瀟的一番話令記者振奮又詫異：這兩年來(lái)，先后有10余名官兵表現(xiàn)突出，被上級(jí)或其他單位“相中”，卻沒(méi)有一人愿意主動(dòng)離開連隊(duì)。請(qǐng)關(guān)注今日出版的《解放軍報(bào)》的新聞報(bào)道——
官兵為啥舍不得離開這個(gè)島
——南部戰(zhàn)區(qū)陸軍某旅北尖島海防連開展經(jīng)常性思想工作招法探析之三
蹲連手記
在南部戰(zhàn)區(qū)陸軍某旅北尖島海防連采訪，指導(dǎo)員彭瀟的一番話令記者振奮又詫異：這兩年來(lái)，先后有10余名官兵表現(xiàn)突出，被上級(jí)或其他單位“相中”，卻沒(méi)有一人愿意主動(dòng)離開連隊(duì)。
放在其他連隊(duì)，這或許不算稀奇事，而對(duì)于北尖島海防連官兵來(lái)說(shuō)卻不易。這里孤懸海上，無(wú)市電、無(wú)客船、無(wú)居民、缺淡水，是出了名的苦地方，但為啥有這般吸引力？
“上島艱苦、下島卻想”“這里有家的感覺”……官兵的回答五花八門，但記者分明感到，這里雖然艱苦，卻有一種讓官兵難以割舍的情和愛。
置身連隊(duì)，就會(huì)感覺這里有種特殊的“引力”，牢牢吸引著每名官兵。指導(dǎo)員彭瀟說(shuō)：“做好經(jīng)常性思想工作，營(yíng)造出良好的連隊(duì)氛圍，就會(huì)日漸形成一個(gè)讓官兵戀戀不舍的巨大‘磁場(chǎng)’。”
在上士黎恩平眼里，“磁場(chǎng)”效應(yīng)的形成，干部骨干起著關(guān)鍵作用。
2018年9月中旬的一天，黎恩平帶領(lǐng)全班人員在獨(dú)立哨所擔(dān)負(fù)值班任務(wù)。臺(tái)風(fēng)洶洶來(lái)襲，窗外風(fēng)雨大作。眼見風(fēng)力加劇、雨水開始漫上排房，戰(zhàn)士們心里犯起嘀咕：這樣的天氣別說(shuō)執(zhí)行任務(wù)，待在哨所都成問(wèn)題。有的戰(zhàn)士提議：“要不咱跟連長(zhǎng)申請(qǐng)，先回營(yíng)區(qū)避避風(fēng)吧！”
到了飯點(diǎn)，令大家驚訝的一幕出現(xiàn)了：時(shí)任連長(zhǎng)葛龍飛穿著體能服，穿過(guò)雨幕走進(jìn)了排房，手里還端著用雨衣和迷彩服包著的熱飯菜。
“天氣不好，大家堅(jiān)守戰(zhàn)位辛苦了！抓緊時(shí)間吃飯！”拍拍戰(zhàn)士們的肩膀，葛龍飛笑著催促大家。
那天，從營(yíng)區(qū)徒步到哨所，平日只要10多分鐘，葛龍飛在路上硬是花了近40分鐘……看著還冒著熱氣的飯菜和全身濕透的連長(zhǎng)，大家默默把牢騷話都吞進(jìn)了肚子，含著淚吃完了那頓難忘的午餐。
“很多時(shí)候，經(jīng)常性思想工作無(wú)需太多言語(yǔ)，主要靠行動(dòng)。”在排長(zhǎng)鄧喬眼里，帶兵人是什么樣子，戰(zhàn)士就會(huì)是什么樣子；你想讓戰(zhàn)士怎么做，自己就先怎么做。
有一段時(shí)間，上等兵張賜體能下滑得厲害，考核成績(jī)連續(xù)幾次都是倒數(shù)。鄧喬本想來(lái)個(gè)“激將法”，在點(diǎn)名時(shí)批評(píng)了他幾句，小張口頭答應(yīng)，到了訓(xùn)練場(chǎng)卻還是老樣子。
鄧喬改變了做法：跑障礙緊隨小張左右，練單杠率先示范，跑步時(shí)全程領(lǐng)跑……看到排長(zhǎng)都這么拼，小張?jiān)僖膊缓靡馑纪祽校麍?jiān)持咬牙跟上，成績(jī)漸漸有了起色。
“人不率則不從，身不先則不信。”彭瀟說(shuō)，駐守海島，除了完成好日常的戰(zhàn)備訓(xùn)練任務(wù)之外，官兵們還要和臺(tái)風(fēng)肆虐、蛇蟲出沒(méi)等惡劣自然條件做斗爭(zhēng)，容易出現(xiàn)思想疙瘩。面對(duì)困難時(shí)，干部骨干自覺站排頭，叫響“看我的”“跟我上”，這些同甘共苦的經(jīng)歷，就是最好的思想工作，戰(zhàn)士們看在眼里、暖在心里，那些疙瘩就解開了。
做經(jīng)常性思想工作，立身為旗勝過(guò)千言萬(wàn)語(yǔ)。干部骨干以身作則，還體現(xiàn)在另一方面。
在該連檢查工作的教導(dǎo)員萬(wàn)頃告訴記者，連隊(duì)?wèi)?zhàn)士不怕訓(xùn)練苦、工作累，就怕付出沒(méi)有價(jià)值和不被認(rèn)可。
“軍營(yíng)不是‘真空地帶’。”萬(wàn)頃介紹，過(guò)去少數(shù)官兵受到一些功利庸俗觀念影響，信奉“實(shí)干的背影不如各種背景”“攻山頭的不如拉山頭的”；有些人一方面對(duì)各類“潛規(guī)則”深惡痛絕，私下里有時(shí)卻津津樂(lè)道。
行勝于言。對(duì)此，連隊(duì)干部骨干頭腦清醒：“‘順一人意、失眾人心’的事，堅(jiān)決不能干！”黨支部和官兵約法三章，凡是涉及官兵切身利益的事，都“攤開手掌給大家看”，嚴(yán)格按照流程規(guī)定辦，名額、條件、標(biāo)準(zhǔn)、過(guò)程和結(jié)果“五公開”，請(qǐng)基層風(fēng)氣監(jiān)督員全程參與，保證全體官兵的知情權(quán)、參與權(quán)、建議權(quán)和監(jiān)督權(quán)，確保敏感事務(wù)在陽(yáng)光下“脫敏”。
“公”字打頭，“正”字托底，公平公正就是無(wú)聲的動(dòng)員令。去年9月，連隊(duì)選取士官，有一名平時(shí)表現(xiàn)出色的上等兵申請(qǐng)留隊(duì)，但優(yōu)中擇優(yōu)，他還存在差距，最終抱憾離隊(duì)。但他并沒(méi)有沮喪抱怨，反而利用最后的軍旅時(shí)光，為連隊(duì)種樹、修路，還申請(qǐng)?jiān)谕宋榍岸鄨?zhí)行幾次巡邏任務(wù)。問(wèn)及“為啥不跑跑關(guān)系、找人說(shuō)說(shuō)情時(shí)”，他這樣回答：“在咱們連，這樣做不僅行不通，還丟人，我不能給連隊(duì)抹黑！”
“無(wú)論時(shí)代怎么變，人心都是最大的‘磁石’。”彭瀟說(shuō)，帶兵人立身為旗，以心換心，用真摯戰(zhàn)友情營(yíng)造拴心留人的“磁場(chǎng)”，就能讓連隊(duì)融洽如家，戰(zhàn)友之間情同手足、純?nèi)缛?/p>
或許，這也正是戰(zhàn)士們戍邊守島不覺苦、精武強(qiáng)能有作為的動(dòng)力源泉，更是帶兵人有效開展經(jīng)常性思想工作的“法寶”。
官兵心語(yǔ)
某旅旅長(zhǎng) 楊振英：官兵的思想時(shí)時(shí)刻刻處在變化之中，經(jīng)常性思想工作的本質(zhì)，就在于引導(dǎo)官兵時(shí)時(shí)刻刻抵制和消除負(fù)能量，吸收和釋放正能量。
怎么做？一則以言，二則以行。成功的政治工作，不僅要靠講道理去說(shuō)服人、啟迪人，更要靠自身的模范行動(dòng)去影響人、感召人。口說(shuō)千遍，不如干好一遍。正如鄧小平同志所講：連長(zhǎng)指導(dǎo)員不以身作則，就帶不出好兵來(lái)；領(lǐng)導(dǎo)干部不做出好樣子，就帶不出部隊(duì)的好風(fēng)氣，就出不了戰(zhàn)斗力。
某營(yíng)營(yíng)長(zhǎng) 陳廣斌：談起經(jīng)常性思想工作，有人認(rèn)為這是政治工作干部的“專利”，部分軍事干部也覺得這不是自己職責(zé)范圍內(nèi)的事。其實(shí)，經(jīng)常性思想工作難在經(jīng)常，也貴在經(jīng)常，這離不開人人主動(dòng)參與、層層發(fā)揮作用，僅憑政治工作干部和思想骨干“包打天下”，效果往往難以保證。實(shí)踐證明，只有營(yíng)造濃厚的氛圍，才能在潛移默化中化解因“活思想”產(chǎn)生的各種問(wèn)題，激發(fā)官兵強(qiáng)軍興軍的磅礴動(dòng)力。
某營(yíng)教導(dǎo)員 曾 程：當(dāng)前，有些干部骨干“唱功好，做功一般”“臺(tái)上說(shuō)得頭頭是道，臺(tái)下做得莫名其妙”，令戰(zhàn)士“口服心不服”，做思想工作自然也就“做不通”“用不上勁”。“不言之言，聞?dòng)诶坠摹?rdquo;管仲的這句話，意即行動(dòng)對(duì)人的教化更深刻，就像聽到雷聲鼓聲一樣讓人振奮。帶兵人只有堅(jiān)持率先垂范，工作干在前、任務(wù)沖在前、危難頂在前，做經(jīng)常性思想工作才有感召力、說(shuō)服力。（解放軍報(bào)記者 陳典宏 通訊員 吳 永 曾梓煌）
