中新社臺(tái)北3月19日電 (記者 張曉曦 陳小愿)臺(tái)灣人力資源機(jī)構(gòu)19日公布最新調(diào)查顯示，大陸涉臺(tái)“31條”新舉措發(fā)布后，有44.7%的受訪臺(tái)灣上班族表示本就有意愿“登陸”，31.3%的上班族因大陸釋出利多而增強(qiáng)意愿或改變心意、愿赴大陸發(fā)展。

圖為記者會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。 中新社記者 張曉曦 攝

　　1111人力銀行當(dāng)日在臺(tái)北舉行記者會(huì)，公布“上班族海外工作意愿調(diào)查”。該調(diào)查涉及臺(tái)灣上班族對(duì)大陸方面《關(guān)于促進(jìn)兩岸經(jīng)濟(jì)文化交流合作的若干措施》(“31條”)發(fā)布后是否提高赴大陸工作的意愿反應(yīng)，結(jié)果如上述表示。

　　該調(diào)查還顯示，有高達(dá)90%的臺(tái)灣上班族有意境外發(fā)展或曾有境外發(fā)展經(jīng)驗(yàn)。其主因，多數(shù)受訪者著眼于“薪資條件好”“累積職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)”及“看好當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)發(fā)展”。青睞的地方則以大陸及港澳、越南、新加坡、美國(guó)或加拿大等為主。

　　1111人力銀行公共事務(wù)部暨職涯發(fā)展中心總經(jīng)理李大華分析，大陸與臺(tái)灣市場(chǎng)聯(lián)動(dòng)性高、業(yè)務(wù)往來(lái)緊密，語(yǔ)言及文化相對(duì)接近，在可及性的前提下，成為臺(tái)灣人才“出走”的首選。

　　此外，該調(diào)查指出，臺(tái)灣上班族在境外工作的年薪與在臺(tái)灣的最后一份工作相較，有72.4%的境外年薪比在臺(tái)灣高。正在境外工作的受訪者平均年薪為112萬(wàn)元新臺(tái)幣，而想要赴境外工作的受訪者平均年薪僅62萬(wàn)元，薪資差距幅度達(dá)80%。

　　李大華指出，據(jù)該機(jī)構(gòu)資料庫(kù)顯示，2018年2月整體境外職缺較去年同期增長(zhǎng)17%。面對(duì)日益激烈的人才競(jìng)爭(zhēng)，境外工作除薪資條件較佳外，借勢(shì)拓展視野、提升能力、擁有境外經(jīng)驗(yàn)等對(duì)于個(gè)人職業(yè)生涯也有所助益。

　　該調(diào)查時(shí)間為今年3月1日至16日，1111人力銀行針對(duì)資料庫(kù)中求職會(huì)員以電子郵件方式隨機(jī)抽樣、寄送問(wèn)卷，有效樣本為1019份，信心水平95%，誤差值正負(fù)3.07百分點(diǎn)。

原標(biāo)題：調(diào)查顯示：“31條”新舉措增強(qiáng)臺(tái)灣上班族赴大陸工作意愿

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