浙江臺商協(xié)會聯(lián)合回臺征才。 浙江臺辦 攝
記者25日從浙江省臺辦獲悉，浙江九個臺商協(xié)會聯(lián)合各地臺資企業(yè)赴臺征才，101家在浙臺企共提供1329個職位，其中包括100個高階主管職位，最高年薪達(dá)360萬元(新臺幣，下同)，近百個職位年薪超百萬元。
浙江臺商協(xié)會此次聯(lián)合征才負(fù)責(zé)人林佳燕介紹，此次涉及臺企領(lǐng)域包括貿(mào)易電商、教育培訓(xùn)、金融投資、連鎖服務(wù)、智能制造、加工服務(wù)、文創(chuàng)設(shè)計等多行業(yè)，共提供一千余個就業(yè)、實習(xí)崗位。其中八成職位提供食宿，為有意到浙江發(fā)展的臺灣青年提供更多生活服務(wù)和發(fā)展舞臺。
據(jù)了解，此次回臺征才提供最多職位的是全球百大汽車零部件供應(yīng)商敏實集團(tuán)，該集團(tuán)因向自動化汽車方向發(fā)展，因此需要龐大的研發(fā)工程人才團(tuán)隊，平均月薪為十萬元。
談及浙江臺商為何首次回臺征才，林佳燕介紹，根據(jù)相關(guān)調(diào)查，近四成臺灣青年愿意“登陸”找出路，因此浙江臺商有信心可招引更多臺灣人才。
同時有臺商認(rèn)為，浙江目前在創(chuàng)新科技、智能發(fā)展以及電子商務(wù)等領(lǐng)域步伐領(lǐng)先，亦具有文化、生態(tài)、生活、就業(yè)等多元優(yōu)勢。對臺灣青年來說，赴大陸工作除薪資條件較佳以外，脫離舒適圈更能積累職場經(jīng)驗和能量？
35歲的陳圣浩來自臺灣高雄，已在大陸工作十年，目前是浙江一文創(chuàng)公司總經(jīng)理。他鼓勵臺灣青年出外接受挑戰(zhàn)、創(chuàng)造更大的舞臺。在杭州工作兩年的臺灣青年廖展毅也表示，杭州生活便利，工作機(jī)會多，同時有互聯(lián)網(wǎng)優(yōu)勢，未來發(fā)展不可限量。
