參考消息網(wǎng)10月14日報(bào)道 據(jù)臺灣中時(shí)新聞網(wǎng)報(bào)道，臺灣民進(jìn)黨當(dāng)局新成立的數(shù)字發(fā)展部門約聘雇人員平均月薪達(dá)6萬元新臺幣（1元新臺幣約合0.23元人民幣——本網(wǎng)注）引發(fā)爭議。臺行政機(jī)構(gòu)人事部門負(fù)責(zé)人蘇俊榮強(qiáng)調(diào)，資安人才必須開出較高待遇才搶得到人，其他人員薪資就沒有這么高。不過國民黨民代林思銘認(rèn)為，這樣的待遇比同樣具有專才的公務(wù)員待遇還高，要求給薪標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)制度化。

林思銘質(zhì)疑，數(shù)字部門明年預(yù)算約217.95億元新臺幣，編制員額256人，約聘雇人員目前有25人，平均月薪6萬多元新臺幣，這還不包括獎(jiǎng)金，不僅高于其他部門約聘雇人員待遇，也比多數(shù)一線警察平均月薪4.5萬至5萬元新臺幣還要高。

臺北101大樓（新華社發(fā)）

蘇俊榮則強(qiáng)調(diào)，這幾年整個(gè)市場的供需有資安證照，資安專業(yè)的人很不容易找，資安機(jī)構(gòu)找約聘人員，編了44人卻只有2人進(jìn)來。假如沒有與民間匹配的待遇，根本請不到人。

而林思銘認(rèn)為，目前具有相當(dāng)能力經(jīng)過全臺考試進(jìn)來的公務(wù)人員，薪資也才7萬多，但數(shù)字發(fā)展部門約聘雇人員一進(jìn)來連同獎(jiǎng)金就有7萬元以上，還不需要經(jīng)過辛苦的全臺考試，只要經(jīng)過面試，“這樣不是破壞文官制度嗎”？

臺灣《中國時(shí)報(bào)》10月13日也發(fā)表社論，驚嘆臺數(shù)字部門“好肥”。

社論稱，日前民代審查行政機(jī)構(gòu)預(yù)算書時(shí)發(fā)現(xiàn)，今年8月掛牌成立的數(shù)字發(fā)展部門2023年預(yù)算竟高達(dá)217億元新臺幣，且總員額597人中竟有約300人為不需經(jīng)過任何全臺正式考試即任用的約聘人員后，民代12日再度踢爆，數(shù)字部門約聘人員的平均月薪竟高達(dá)6萬元新臺幣，比大多數(shù)通過考試的新進(jìn)公務(wù)人員的薪資都高出甚多。

對此，行政機(jī)構(gòu)人事部門官員響應(yīng)稱，資安專業(yè)人士非常稀有。言下之意，數(shù)字部門用平均6萬元的薪資能聘得到人，就該偷笑了。

社論質(zhì)問，數(shù)字部門的約聘人員是不是每一位都取得了專業(yè)證照？如果沒有，數(shù)字部門又是根據(jù)什么標(biāo)準(zhǔn)來確定所聘用的人都具有相關(guān)的專業(yè)能力？是不是數(shù)位部門的長官們自己說了算？誰能夠進(jìn)一步查核數(shù)字部門的用人程序是不是合乎規(guī)定？

社論表示，換個(gè)角度來說，如果專業(yè)人力如此稀缺，當(dāng)局應(yīng)該要投入更多資源培育人才，充分供應(yīng)社會所需才對。一半人力不用經(jīng)過全臺考試，數(shù)字部門這等錢多事少的肥缺輪得到你我嗎？（來源：參考消息網(wǎng)）