■學校有一系列充滿創(chuàng)意又接地氣的活動，讓孩子們在“責任與習慣”的培養(yǎng)中學會博愛、感恩、創(chuàng)造。

▲王哲紅校長和孩子們。

　　幾乎每年招生都得“背黑鍋”，這一次，火炬學校主動“出擊”了。近日，火炬學校通過學校微信公眾號發(fā)布了一份承諾書，明確告知學校招生如何從嚴把關，提醒家長們千萬不要被所謂的中介給忽悠了。

　　每年招生，火炬學校都是爆滿。這所傳說中的優(yōu)質民辦學校究竟好在哪？在這份誠意十足的承諾書上，人們看到了其底氣和實力。

　　承諾一

　　沒有計劃外招生，學校嚴把招生關

　　在這份承諾書上，火炬學校表示，學校將嚴把招生關，不存在公布計劃以外的所謂“內部指標”或“計劃外招生”，請廣大家長勿信中介或個人的招生承諾，擦亮眼睛，不給詐騙分子以可乘之機。

　　校方還表示，學校招生有規(guī)范的流程和嚴格的制度，所有招生人員不接受任何請客送禮。學校官方微信上還公布了一名校領導和一名董事的個人手機號，作為招生工作期間監(jiān)督舉報電話。

　　校方提醒家長，所有的招生信息都以學校官方微信公布的招生公告為準，通過正規(guī)渠道報名，無須托人找關系，更不要支付任何關系打點費用。

　　每年招生期間，校方都會接到家長上當受騙的信息及投訴，學校時不時就得“背黑鍋”。曾有一名家長在孩子被錄取后，注冊繳費時嘟囔“上個學就得花7萬多元”，老師一聽不對勁，學費才3.5萬元??！一查，原來是該家長把錢交給了所謂的校外介紹人。實際上，這個孩子已經具備入學資格，沒必要多花錢找關系。

　　王哲紅校長說，這次對外公開承諾的，并非新舉措，而是學校一直以來都在做的。這次之所以廣而告之，就是希望家長不要再有不必要的損失。

　　承諾二

　　班生數均低于核定標準，確保教學質量

　　火炬學校每年招生都是“一位難求”。有的家長很納悶:為什么就不能多收一兩個學生呢？實際上，火炬學校不只不多收，還“少收”。

　　王哲紅說，他們的小學部每班平均40人，中學部每班平均45人，均低于教育部門要求的小學班生數控制在50人以內、初中55人以內的標準。每年教育部門核定火炬學?？烧惺招W一年級新生250人，但學校都只招216人。初一年級招生也一直保持在180-190人。

　　該校一共43個班級，只要每班多招收5人，一年就可以多出700萬元的學費收入。為什么該校不多招呢？

　　“一個50人的班級和一個40人的班級當然不一樣。老師要批改的作業(yè)量，對孩子的關注程度，能一樣嗎？班生數多了，孩子們在教室、操場、餐廳等空間里是不是更擁擠？”王哲紅說，“我們一直努力想把班生數控制在40人以下，只是太難了。我們力求少而精，就是為了保障優(yōu)秀的課堂教學品質，保證學生受教育、受關注的機會，確保學生足夠的活動和學習空間。”

　　難怪有人評價，為了確保辦學質量，火炬學校寧可少招生，少賺錢。這在以生養(yǎng)校的民辦學校中，簡直就是一股清流。

■藝體活動精彩紛呈，在各類大賽中頻頻獲獎。

■豐富多彩的校園活動。