17日，茶顏悅色創(chuàng)始人呂良(呂良內(nèi)部花名為“小蔥”)，就內(nèi)部薪資爭吵發(fā)道歉信。

　　此前有報道提到，茶顏悅色員工在微博、小紅書上等爆料稱，公司員工人均工時11小時，時薪6-9元，月薪到手不滿3000。

　　網(wǎng)傳圖片

　　網(wǎng)傳圖片顯示，呂良直言，“且不論你一個月提成8元有沒有真弄清楚狀況，但我知道你覺得8元就怨天怨地，我剛剛電話和你說公司疫情期間，一個月虧2000多萬，你回我一句那我活該，真是打一手好感同身受。”

　　經(jīng)茶顏悅色公關(guān)方面確認，這張截圖內(nèi)容屬實。

　　此外，茶顏悅色官方微博發(fā)布的說明中提到，呂良作為管理人員在群內(nèi)帶頭與伙伴進行了激烈言辭，并電話和釘釘向13位伙伴提出了“如果在茶顏做的真的不開心可帶著離職申請，他來簽字批準”以及向已經(jīng)在4日、10日提交離職申請的2位伙伴提出“請盡快來辦理離職”。

　　17日，呂良發(fā)布內(nèi)部道歉信表示“很抱歉讓大家看到了我emo的一面。”“不僅沒有解決實際問題，還讓伙伴們看到了這樣一場沒有必要的爭吵。”

　　信中提到，事先沒有把薪資調(diào)整的原因和調(diào)整后的薪資計算方式跟大家講清楚，在伙伴們收到當月工資后，也沒有站在伙伴們關(guān)心的問題角度來做好溝通，解答大家的困惑。

　　對于十一月薪資調(diào)整的原因，信中提到，是基于公司業(yè)績不佳、長沙區(qū)域部分門店臨時閉店等運營動作所做的決定?，F(xiàn)在門店業(yè)績沒那么好，而臨時閉店直接導致部分伙伴是沒有工作安排的。在這種情況下，公司臨時決定去株洲等城市開新店，長沙門店也在努力復開。這一切都是為了讓大家能早日有班可上、能夠多拿一些工資所做的安排。

　　信中提到，未來也將隨著伙伴們的工時問題解決后取消這個方案。這次調(diào)整大的邏輯是保證哪怕0工時的伙伴也能夠有基本工資，維持基本的生活。

　　茶顏悅色官方微博發(fā)表的說明中新一步提到，即便是0工時的伙伴也能有1700元的基本補貼；最低薪資檔位的伙伴即便是只上了10個小時班，也能拿到1700元基本補貼+10工時*工時薪資的應(yīng)發(fā)薪資；工時滿167個小時的伙伴薪資均按以往規(guī)則正常發(fā)放。

　　此外，道歉信中還提到，一定會盡快把新店開出來，讓大家都有班可上，盡快增加收入。(中新經(jīng)緯APP)