臺海網1月18日訊 （海峽導報記者 李大榮）導報記者昨從龍巖市醫(yī)管中心獲悉，龍巖原有生育保險政策，已不適應如今“二孩”新形勢，為此，龍巖市積極調整職工生育保險政策，“新政”于日前正式落地實施。
導報記者發(fā)現(xiàn)，此次“新政”征繳費率有所提升，企業(yè)用人單位由原來按職工工資總額的0.5%調整為0.7%，機關事業(yè)單位由原來按職工工資總額的0.35%調整為0.6%，參保職工個人不需繳納生育保險費。企業(yè)職工生育津貼計發(fā)基數(shù)改為按上年底龍巖市生育保險最低繳費基數(shù)。“新政”實施后，企業(yè)、機關事業(yè)單位參保職工分娩享受一樣的醫(yī)療待遇。產前檢查費標準不變，仍是一次性包干800元。
此外，符合規(guī)定生育子女的夫妻，女方產假延長為158日至180日，男方照顧假為15日。而女職工懷孕未滿4個月流產的，享有產假15天；懷孕4個月以上流產的，產假為42天。
據(jù)龍巖市醫(yī)管中心副主任、主任醫(yī)師張新華介紹，“新政”一大亮點是，報銷不再“按醫(yī)院等級”，而是統(tǒng)一實行分娩包干標準報銷：順產1600元，難產（含剖宮產）3900元；生育多胞胎的，每胎增加300元。
