臺海網(wǎng)6月2日訊 據(jù)大武夷新聞網(wǎng)消息 為貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記來閩考察重要講話精神，全面貫徹黨的教育方針，落實(shí)立德樹人根本任務(wù)，堅(jiān)持教育公益性原則，深化教育改革，辦好人民滿意的教育，根據(jù)《中共中央、國務(wù)院關(guān)于印發(fā)〈深化新時(shí)代教育評價(jià)改革總體方案＞ 的通知》（中發(fā)〔2020〕19號）、《中共中央、國務(wù)院關(guān)于深化教育教學(xué)改革全面提高義務(wù)教育質(zhì)量的意見》（中發(fā)〔2019〕26號）、《國務(wù)院辦公廳關(guān)于新時(shí)代推進(jìn)普通高中育人方式改革的指導(dǎo)意見》（國辦發(fā)〔2019〕29號）等文件精神，結(jié)合我市實(shí)際，現(xiàn)制定如下措施。
一、營造尊師重教氛圍
黨委政府每年安排專題調(diào)研和專題研究教育工作，協(xié)調(diào)解決教育工作中存在的重點(diǎn)熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。把提升基礎(chǔ)教育質(zhì)量工作納入全市績效考評和市大督查機(jī)制。
二、加強(qiáng)德育思政工作
強(qiáng)化思想道德素質(zhì)建設(shè)，打造“一校一品”德育品牌。創(chuàng)新思政一體化建設(shè)工作，整體規(guī)劃課程目標(biāo)，統(tǒng)籌課程推進(jìn)。按要求配齊專職思政課教師。健全中小學(xué)思政課教師準(zhǔn)入制度，建立中小學(xué)思政課教師輪訓(xùn)制度，依托各級黨校和 高校馬克思主義學(xué)院，每3年對中小學(xué)思政課教師至少進(jìn)行1次集中脫產(chǎn)培訓(xùn)，每次培訓(xùn)時(shí)長不少于5日，并納入在職 （崗）培訓(xùn)學(xué)時(shí)記錄。
三、提高教育教學(xué)質(zhì)量
深化校際合作，市本級和各縣（市、區(qū)）優(yōu)質(zhì)校加強(qiáng)與省內(nèi)外名校結(jié)對共建，提高教師教學(xué)能力。推進(jìn)省市級示范校（園）創(chuàng)建工作，充分發(fā)揮引領(lǐng)帶動(dòng)作用。改善普通高中辦學(xué)條件，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)高考綜合改革。市財(cái)政每年安排 180萬元用于全市中小學(xué)質(zhì)量監(jiān)測活動(dòng)，強(qiáng)化監(jiān)測結(jié)果運(yùn)用。做好培優(yōu)培尖，建立全市奧賽基地，開展奧賽優(yōu)秀學(xué)生選拔和培訓(xùn)。市財(cái)政每年安排60萬元經(jīng)費(fèi)用于開展全市高中相關(guān)學(xué)科競賽工作。
四、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)
強(qiáng)化隊(duì)伍管理，完善校長和教師考核評價(jià)，側(cè)重師德師風(fēng)和教學(xué)質(zhì)量考評，建立隊(duì)伍選拔培養(yǎng)、激勵(lì)約束等機(jī)制，實(shí)施校長“513”培養(yǎng)工程和教師“131”培 養(yǎng)工程。強(qiáng)化班主任隊(duì)伍管理，市屬中小學(xué)（含幼兒園）發(fā)放班主任津貼，每名班主任按照2021年3000元/年、2022 年4000元/年、2023年5000元/年的標(biāo)準(zhǔn)，并列入市級財(cái)政預(yù)算，每年表揚(yáng)一批師德表現(xiàn)優(yōu)異和教學(xué)效果突出的班主任。
五、提高教師專業(yè)水平
開展教學(xué)比武，市、縣兩級教育部門每年組織1次教學(xué)比武，提高教師教學(xué)技能，市財(cái)政每年安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)105萬元用于開展全市教學(xué)比武。堅(jiān)持示范引領(lǐng)，名師、學(xué)科帶頭人和骨干教師每學(xué)期至少安排1次課堂教學(xué)研討，帶動(dòng)青年教師專業(yè)成長。實(shí)施教育信息化建設(shè)，推進(jìn)智慧教育進(jìn)校園， 構(gòu)建信息技術(shù)與教育教學(xué)融合新模式，提升教師信息素養(yǎng)。
六、大力引進(jìn)教育人才
引進(jìn)優(yōu)秀人才，面向全國引進(jìn)學(xué)科教育領(lǐng)軍人才、骨干教育人才、編外教育人才，增加我市教育人才存量，簡化招聘程序，優(yōu)化購房補(bǔ)貼、職稱聘用、子女就學(xué)等政策保障，打造一支高層次教育人才隊(duì)伍，推動(dòng)南平教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā) 展。對編外引進(jìn)的退休優(yōu)秀教師、優(yōu)秀校長，由市委、市政府給予精神鼓勵(lì)，具體管理辦法由市教育局制訂。
七、強(qiáng)化教研支撐作用
理順市教科院和市教師進(jìn)修學(xué)院管理機(jī)制，實(shí)行培訓(xùn)和教研分離。從全市學(xué)校中遴選優(yōu)秀教師到市教科院擔(dān)任教研員，確保每個(gè)學(xué)段、每個(gè)學(xué)科至少有1名專家型教研員。聘請省市級名師名校長、學(xué)科帶頭人擔(dān)任兼職教研員。市財(cái)政 每年安排10萬元專項(xiàng)津貼用于表揚(yáng)考評良好及以上的市教科院高中教研員。市財(cái)政每年安排20萬元經(jīng)費(fèi)用于保障市級專項(xiàng)視導(dǎo)工作開展。
八、深化教研交流合作
支持市、縣教研機(jī)構(gòu)“高位嫁接”福州、廈門等地優(yōu)質(zhì)教育資源，與學(xué)科研究、指導(dǎo)實(shí)力強(qiáng)的教研機(jī)構(gòu)建立合作關(guān)系。市財(cái)政每年安排80萬元用于引入國內(nèi)教研專家對我市開 展教學(xué)指導(dǎo)、命題研究、資源推送、課程改革等服務(wù)。
九、成立教育基金會
多渠道籌措教育基金，發(fā)揮教育基金會作用，主要用于開展獎(jiǎng)教獎(jiǎng)學(xué)、助教助學(xué)和各種有利于尊師重教、提高教學(xué)質(zhì)量、促進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展的活動(dòng)。每年對捐款30萬元以上的單位或個(gè)人，由市委、市政府給予表揚(yáng)激勵(lì)。
十、完善激勵(lì)機(jī)制
每年表揚(yáng)一批在提升教育質(zhì)量工作成績突出的單位和個(gè)人。市財(cái)政每年安排80萬元獎(jiǎng)勵(lì)在提高教學(xué)質(zhì)量工作中成效顯著的市屬公辦高中校教研隊(duì)伍、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師。溯源表揚(yáng)相關(guān)初中和小學(xué)教師。除市教研員、市直屬高中校的 教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng)勵(lì)以及班主任考核津貼外，其他項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)可統(tǒng)籌調(diào)劑使用。（來源：大武夷新聞網(wǎng)）
臺海網(wǎng)6月2日訊 據(jù)福建日報(bào)報(bào)道
