為進一步加強普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作，連日來，建陽區(qū)人社局對轄區(qū)范圍內的2022年度離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)持續(xù)進行跟蹤服務，打出高校畢業(yè)生穩(wěn)就業(yè)“組合拳”。
為使跟蹤服務走心到位，建陽區(qū)人社局成立專班，抽選人社系統(tǒng)40名業(yè)務骨干組成畢業(yè)生就業(yè)追蹤小分隊，以“專人服務、專人走訪、專人辦理”等方式與本地戶籍離校未就業(yè)高校畢業(yè)生聯(lián)系，及時了解掌握他們的就業(yè)意愿和狀況，確保不漏一人。對有意愿回到本地的高校畢業(yè)生，當?shù)鼐蜆I(yè)部門將按照“促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)十大專項行動”的要求，安排職業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)扶持、技能提升、紅娘幫扶等服務促進他們就業(yè)創(chuàng)業(yè)，并對未就業(yè)高校畢業(yè)生中的困難群體，將進行重點關注并提供就業(yè)幫扶，使每一名有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生在年底前實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
“我們將本地戶籍與來潭求職的畢業(yè)生全面納入動態(tài)管理，精準掌握離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)狀態(tài)和就業(yè)需求，‘一對一’地進行實名制跟蹤就業(yè)服務，讓高校畢業(yè)生實現(xiàn)更加充分更加穩(wěn)定更高質量就業(yè)。”建陽區(qū)人社局黨組副書記鄭成貴表示，截至目前，建陽區(qū)開發(fā)青年就業(yè)見習崗位62個、三支一扶崗位15個，舉辦畢業(yè)生線上線下招聘會10場，歸集各類大中專畢業(yè)生崗位93個，需求人數(shù)280人，申報就業(yè)創(chuàng)業(yè)項目28個。（陳嬋）
來源: 大武夷新聞網
