起步公司黨支部組織開展“在惠過好年”宣傳活動 惠安速報供圖

臺海網2月4日訊 據(jù)東南網報道   “我是從江西來的，每年都會回家，今年由于疫情原因，公司建議我們留下過年，公司的待遇還是比較好的，在這里就像回到家鄉(xiāng)一樣，有豐盛的飯菜，我的小孩也在這邊，今年就不打算回家了。”恒惠（福建）實業(yè)有限公司員工葉士華說。

近日，為做好疫情防控，倡導外省籍務工人員留惠過年，惠安率先出臺“在惠過好年”十條鼓勵措施，縣委非公有制企業(yè)和社會組織工委發(fā)出了《“平安過春節(jié)，幸福在惠安”——致全縣非公企業(yè)和社會組織黨組織、黨員的倡議書》，倡議全縣兩新組織黨組織和黨員積極做好宣傳引導、人文關懷、防控措施，帶動外地員工盡量選擇就地過節(jié)、“在惠過好年”?？h委組織部、縣非公有制企業(yè)和社會組織工委、縣黨員互助協(xié)會還聯(lián)合下發(fā)了《關于做好春節(jié)期間在惠過年的非公企業(yè)省外務工人員黨員慰問工作的通知》，慰問在惠過年的非公企業(yè)省外務工人員黨員25名、每人500元，并要求各鎮(zhèn)（園區(qū)）認真做好春節(jié)期間在惠過年的外省籍企業(yè)黨員慰問工作。

據(jù)了解，自縣委兩新工委發(fā)出倡議后，全縣兩新黨組織和黨員積極響應，向員工發(fā)出倡議，并出臺系列暖心政策，拿出真金白銀，組組實“惠”拴心留人。多倍工資，讓留惠職工“愿意留”。各級兩新黨組織主動幫助企業(yè)穩(wěn)崗穩(wěn)產，積極配套制定各項穩(wěn)人心激勵措施。

福建起步兒童用品有限公司黨支部響應“在惠過好年”號召，推出留惠過年“七大福利”（包括工會新年紅包200元/人、在惠崗位年金300—1000元/人、公司溫馨年夜飯+過年紅包100元/人、春節(jié)留惠持續(xù)生產1.3—1.5倍的工價獎勵等福利）；恩民石業(yè)有限公司黨支部引導企業(yè)給予外地留廠過年員工每人1000元生活補貼和500元車票補貼，七天法定假日前后五天加班的計件工資上浮30%；福建美可紙業(yè)有限公司黨支部為每位留廠過年員工分發(fā)300元過年紅包，農歷初六開工后及時返崗的，農歷初六至十五每天的工資按雙倍計算；金牛機械發(fā)展有限公司（美仁工業(yè)區(qū)聯(lián)合黨支部）鼓勵員工留廠過年，外省籍員工留惠過年省下的交通費用，將以紅包的形式發(fā)放給員工。暖心服務，讓留惠職工“過得好”。

留得住人，既是宣傳號召，更需系列硬招。全縣各兩新黨組織積極為留惠職工創(chuàng)造溫馨舒適的過節(jié)條件，讓“新惠安人”安心留惠。恒惠（福建）實業(yè)有限公司黨支部引導企業(yè)對留廠員工每人發(fā)放開工紅包1000元、大禮包一份，放假期間食堂正常免費為員工提供伙食，為了減少留廠員工外出活動，公司在春節(jié)期間還將組織娛樂活動，并統(tǒng)一安排車輛滿足員工點對點采購年貨需求；匹克（中國）有限公司黨支部為留廠過年員工每人發(fā)300元過年紅包、一桶油、10斤大米；福建達利集團黨委為春節(jié)期間留廠過年的外省籍一線員工推出了春節(jié)禮品、免費用餐、困難慰問等福利，為“新惠安人”送上節(jié)日期間的溫暖和關愛。

多方關懷，讓留惠職工“待得住”。全縣各兩新黨組織組織留惠職工開展符合防疫規(guī)定、內容豐富的文娛活動，豐富職工的假期生活。愛格樂制衣有限公司黨支部在做好疫情防控要求下，將組織開展春節(jié)年夜飯、抽紅包活動；南王環(huán)?？萍脊煞萦邢薰军h支部在春節(jié)期間為留廠員工免費開放公司食堂并且提高除夕至初二的食堂伙食標準，還貼心地為外省籍員工提供了錯峰輪休福利，在年后生產訂單不忙的時候給予回鄉(xiāng)探親6天帶薪假期并享受往返車費報銷；華輝玻璃（中國）有限公司黨支部引導企業(yè)從員工健康著手，除了為留廠過年員工發(fā)放每人1500元的過年紅包和大禮包外，還為每人免費發(fā)放一次性醫(yī)用口罩和N95口罩各100個，讓留惠員工充分感受到企業(yè)黨組織的關愛，安心留惠過年。

據(jù)不完全統(tǒng)計，在全縣各兩新黨組織的宣傳倡導和黨員的示范引領下，目前已有山東、湖南、湖北、甘肅等省份企業(yè)員工1000多人決定“留惠過年”，也讓“新惠安人”過出了暖心年味。（通訊員 惠宣） 

華輝玻璃（中國）有限公司黨支部為留惠員工免費發(fā)放口罩、過年禮包。惠安速報 供圖

愛格樂制衣有限公司黨支部為留惠員工發(fā)放春節(jié)慰問品。惠安速報 供圖