臺海網(wǎng)6月27日訊（海峽導報記者 何美嬌）6月27日，泉州召開人才人口“雙增”行動新聞發(fā)布會，推介《泉州市人才人口“雙增”行動方案》。泉州從加快集聚青年人才、拓寬引才招工渠道、廣泛吸納來泉人員落地扎根、持續(xù)造優(yōu)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)等4方面提出15項政策“干貨”，以“城市所能”回應“人才所需”。

會上，記者獲悉，泉州將為首次來泉就業(yè)創(chuàng)業(yè)的青年人才發(fā)放最高10萬元生活補貼、8萬元購房補助，屬于人工智能、半導體、新能源、新材料、新醫(yī)療等新賽道產(chǎn)業(yè)、未來產(chǎn)業(yè)的，獎補標準還可再上浮50%，也就是最高27萬元補助。對畢業(yè)5年內(nèi)留泉返泉的博士研究生、全日制碩士研究生和“雙一流”高校本科生，我們還將連續(xù)3年每年發(fā)放1萬元的家庭獎勵。

在3年內(nèi)籌集供應1萬套以上配租型保障性住房，青年人才來泉求職見習可享受最長3個月免費住宿，落地就業(yè)創(chuàng)業(yè)后還可享受“一免二減三保租”的住房租賃優(yōu)惠，也就是第1年租金全免，第2到3年租金減半，第4到6年按照保租房標準收取租金。

泉州將青年人才、專技人才、技能人才、產(chǎn)業(yè)工人等各類人才作為引聚對象。對取得專業(yè)技術職稱或技能等級的人才，可同等享受生活補貼、購房補助、住房租賃優(yōu)惠等各項支持。在泉穩(wěn)定就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)的16到45周歲新落戶人員，均可申領每人1000元的落戶補助。同時，立足泉州民營經(jīng)濟發(fā)達、僑港澳臺和在外泉商資源豐富的特點，充分調(diào)動用人主體、第三方機構和社會力量積極性，拓寬招才引才網(wǎng)絡布局。依托泉籍商會、僑港澳臺社團、留學生組織等，統(tǒng)籌建設50個以上人才飛地等異地人才機構，并探索在人口流出地區(qū)建立勞務協(xié)作工作站，靠前吸引各類人才資源。值得一提的是，對依托第三方引進百萬年薪以上人才的用人單位，泉州還將發(fā)放最高30萬元的獵聘補助。

每年舉辦300場以上相親交友、文化交流、文體團建、社團興趣小組等聯(lián)誼活動；舉辦300場以上線上線下招聘；為首次在泉創(chuàng)業(yè)人員發(fā)放1萬元創(chuàng)業(yè)補貼；打造泉州市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、“同心杯”留學人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等賽會品牌；打造從公益性創(chuàng)業(yè)工位到眾創(chuàng)空間、創(chuàng)業(yè)孵化基地，再到科技企業(yè)孵化器、標準化工業(yè)園區(qū)的立體化創(chuàng)業(yè)載體支撐；動態(tài)儲備5萬個以上優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位，每年提供2萬個以上實習、2000個以上見習崗位……