《福州市特級(jí)人才引進(jìn)辦法》近日印發(fā)，圍繞創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造、人才團(tuán)隊(duì)建設(shè)、博士后工作站建設(shè)、成果轉(zhuǎn)化等方面提出10條扶持政策?！兑M(jìn)辦法》自發(fā)布之日起執(zhí)行，有效期五年。
全職引進(jìn)特級(jí)人才
每人可獲免租房一套
《引進(jìn)辦法》明確了對(duì)象條件、特級(jí)人才引進(jìn)方式、扶持政策，其中引進(jìn)方式包含全職創(chuàng)新類、全職創(chuàng)業(yè)類及柔性引進(jìn)類。
《引進(jìn)辦法》提出，支持特級(jí)人才全職在榕創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。對(duì)福州全職引進(jìn)的特級(jí)人才，按“一事一議”原則從人才、科技、工業(yè)等專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中，統(tǒng)籌給予最高1億元的綜合項(xiàng)目資金支持，專項(xiàng)用于項(xiàng)目研發(fā)、平臺(tái)建設(shè)、人才引進(jìn)培養(yǎng)等。為福州全職引進(jìn)的特級(jí)人才每人免租提供一套福州國(guó)際人才港住宅區(qū)不少于200平方米的房屋，全職工作滿5年，可申請(qǐng)獲得房屋產(chǎn)權(quán)；或提供700萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)助，按4∶3∶3比例在落地5年內(nèi)隔年發(fā)放到位。
支持特級(jí)人才柔性在榕創(chuàng)新創(chuàng)造。對(duì)福州柔性引進(jìn)或在榕中央駐閩單位、省屬單位全職工作的特級(jí)人才，通過(guò)簽訂項(xiàng)目合作協(xié)議，與福州企事業(yè)單位開展實(shí)質(zhì)性合作，并在項(xiàng)目完成后通過(guò)驗(yàn)收認(rèn)定的，按照合同金額的30%給予項(xiàng)目資金支持，每個(gè)項(xiàng)目最高資助200萬(wàn)元；在榕合作成立國(guó)家實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家技術(shù)創(chuàng)新中心（國(guó)家工程實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家工程技術(shù)研究中心）、國(guó)家工程中心、國(guó)家臨床醫(yī)學(xué)研究中心及省創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室的，經(jīng)“一事一議”，給予項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)支持，成立省級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工程技術(shù)研究中心的，分別給予50萬(wàn)元、30萬(wàn)元工作經(jīng)費(fèi)支持。
設(shè)立10億元基金
專項(xiàng)支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)
加強(qiáng)特級(jí)人才團(tuán)隊(duì)建設(shè)。福州特級(jí)人才引進(jìn)單位可按規(guī)定使用人才專項(xiàng)編制公開招聘、采取特設(shè)崗位聘用特級(jí)人才團(tuán)隊(duì)核心成員，不受單位崗位總量、最高等級(jí)和結(jié)構(gòu)比例限制。對(duì)福州全職引進(jìn)的特級(jí)人才團(tuán)隊(duì)核心成員，按照用人單位稅前支付薪酬30%標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助，累計(jì)補(bǔ)助3年，每個(gè)團(tuán)隊(duì)每年整體補(bǔ)助不超過(guò)500萬(wàn)元，補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)由市級(jí)財(cái)政和人才所在單位同級(jí)財(cái)政各承擔(dān)50%；團(tuán)隊(duì)核心成員全職在榕工作期間，還可申請(qǐng)免費(fèi)入住福州國(guó)際人才港酒店式公寓，優(yōu)先享受“閩都英才卡”相關(guān)待遇。
加強(qiáng)博士后工作站建設(shè)。特級(jí)人才（團(tuán)隊(duì)）在榕設(shè)立國(guó)家級(jí)博士后科研工作站，首名博士后進(jìn)站后，由市財(cái)政給予建站單位100萬(wàn)元建站補(bǔ)助；進(jìn)站博士后由市財(cái)政給予每年8萬(wàn)元日常經(jīng)費(fèi)和5萬(wàn)元生活補(bǔ)助，最長(zhǎng)不超過(guò)兩年；支持博士后出站后繼續(xù)留榕創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，對(duì)與福州企事業(yè)單位正式簽訂3年以上全職工作合同或創(chuàng)業(yè)的博士后提供30萬(wàn)元落地獎(jiǎng)勵(lì)，分3年發(fā)放。
支持科研成果在榕轉(zhuǎn)化。設(shè)立10億元福州國(guó)際人才港基金，對(duì)特級(jí)人才團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)給予專項(xiàng)支持。特級(jí)人才團(tuán)隊(duì)享受福州國(guó)際人才港金融服務(wù)中心投資服務(wù)；與福州開展項(xiàng)目合作或優(yōu)秀科技成果在福州轉(zhuǎn)化且成效顯著的，可依法優(yōu)先納入供地計(jì)劃，并享受福州科技成果轉(zhuǎn)化基金等相關(guān)政策支持。支持企業(yè)購(gòu)買特級(jí)人才科技成果并在福州落地轉(zhuǎn)化，對(duì)經(jīng)技術(shù)合同認(rèn)定登記機(jī)構(gòu)進(jìn)行交易見(jiàn)證或復(fù)核備案的技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同，按其技術(shù)交易額30%給予補(bǔ)助，每家企業(yè)每年最高補(bǔ)助200萬(wàn)元。
符合條件的
可享受高校事業(yè)編制
做好全方位服務(wù)保障。所有來(lái)榕工作的特級(jí)人才，其子孫可按個(gè)人意愿選擇優(yōu)質(zhì)公辦幼兒園、義務(wù)教育階段學(xué)校就讀；自主就讀市內(nèi)民辦學(xué)校的，由市財(cái)政每生每學(xué)期補(bǔ)助1萬(wàn)元，補(bǔ)助3年；特級(jí)人才在榕期間，可配備助理和車輛進(jìn)行一對(duì)一保障，可免費(fèi)入住福州國(guó)際人才港基地。
引導(dǎo)激勵(lì)多元引才。全職引進(jìn)或自主培養(yǎng)特級(jí)人才的福州用人單位，以及與福州簽訂特級(jí)人才引才共建共享協(xié)議的在榕中央駐閩單位、省屬單位享受引才補(bǔ)助或育才補(bǔ)助。給予引薦高層次人才來(lái)榕全職創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的人力資源中介機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位或個(gè)人引才補(bǔ)助。
推動(dòng)福州國(guó)際人才港與大學(xué)城共建共享。福州引進(jìn)的特級(jí)人才團(tuán)隊(duì)可申請(qǐng)免費(fèi)使用福州國(guó)際人才港研發(fā)中心、科研成果孵化基地和旗山湖國(guó)際會(huì)議中心等福州國(guó)際人才港設(shè)施和平臺(tái)。福州大學(xué)城內(nèi)的科技創(chuàng)新平臺(tái)、重大科研基礎(chǔ)設(shè)施向特級(jí)人才團(tuán)隊(duì)全面開放，特級(jí)人才團(tuán)隊(duì)在大學(xué)城內(nèi)跨單位使用科研設(shè)施，市財(cái)政給予一定的設(shè)施使用費(fèi)補(bǔ)助。推廣與福州大學(xué)、福建師范大學(xué)、福建理工大學(xué)、閩江學(xué)院四所在榕高校開展的“政府搭臺(tái)、企業(yè)引才、高校進(jìn)編、共同培養(yǎng)”三方合作引才模式，福州引進(jìn)的特級(jí)人才及團(tuán)隊(duì)核心成員，符合條件的，可將人事關(guān)系轉(zhuǎn)入在榕高校和科研院所，享受高校事業(yè)編制。（記者 馬麗清）
來(lái)源：福州晚報(bào)
