今年7月，他們在該旅76名報名申請的士官中組織公開選拔，通過采取個人申請、基層推薦、政審體檢、專業(yè)考核、競任答辯、三級聯(lián)審等方式，對參選對象的思想、軍事、理論等素質進行全面檢驗評比，擇優(yōu)選拔的36名營、連士官長預任對象和8名候補人員，個個思想政治過硬、專業(yè)技術全面。

“我們還通過上崗試用的形式，讓預任士官長提前進入角色、履行職能。”該旅領導告訴記者，從今年8月下旬開始，他們先期在1個營組織營、連士官長試崗試配，在實際運行中進一步論證完善先期研究的相關職能規(guī)范，查找勝任士官長崗位存在的能力短板，為崗前培訓和上崗使用奠定基礎。

不僅如此，他們還依托沈陽軍區(qū)某綜合訓練基地，組織44名士官長預任對象進行了30多天的強化培訓。根據(jù)不同級別的士官長崗位要求和個人能力素質差別，有針對性地安排了思想政治工作、分隊戰(zhàn)術指揮、部隊管理等近100個課時的學習和訓練，幫助士官長完成思想觀念、軍事技能、身體素質的同步轉變。最終，36名優(yōu)秀預任對象在培訓考核中脫穎而出，這次大會正式予以任命。據(jù)悉，這36名士官長全是黨員，90%有大專以上學歷，100%在部隊擔任過班長以上職務。

新職務代表新責任，新平臺要有新作為。任命儀式結束后，二營五連士官長陳忠波信心滿懷地說：“有幸正式受命成為全軍首任、沈陽軍區(qū)首批士官長，我備感責任重大、使命光榮，今后一定對照職責要求，積極進行探索，大膽放手工作，力求當好軍官得力助手，努力成為士兵隊伍標桿，積極為完善我軍士官長制度摸索實踐經(jīng)驗?！?/P>

（來源：人民網(wǎng)）

（原標題：全軍首任36名士官長上崗履職 成基層部隊新力量）

（原文地址：http://military.people.com.cn/n/2014/1209/c1011-26175846.html）