現(xiàn)在，只要提到代工制造業(yè):人們就會(huì)想起富土康以及他們的總裁郭臺銘，一位來自臺灣的企業(yè)家，祖籍山西晉城，很多八卦的媒體喜歡生拉硬扯，說什么郭臺銘是晉商的杰出代表，給這個(gè)自清朝就衰落的團(tuán)體找一些安慰，但真正的事實(shí)是，郭總裁是徹頭徹尾的臺灣人，有著濃郁的寶島特點(diǎn)。這位世紀(jì)老人強(qiáng)大而溫柔:在大陸各地區(qū)建設(shè)了超過五十座園區(qū)，創(chuàng)造了120萬個(gè)工作崗位。他在全球代工行業(yè)，跺一跺腳，四方亂顫，他在富士康內(nèi)部，不僅高人一等，簡直就是金口玉言的霸道總裁。其實(shí)，縱觀整個(gè)中國大陸制造業(yè)，比較優(yōu)秀的企業(yè)內(nèi)，無不充斥著大量的臺灣人，郭臺銘招聘了大量臺灣干部組成了自己的龐大嫡系，此外，比亞迪、和碩、新金寶、環(huán)旭電子等優(yōu)秀的代工企業(yè)，或創(chuàng)始人是臺灣人，或高層管理者來自臺灣，總之，臺灣人在大陸制造真有點(diǎn)高人一等的感覺。
拋開一些亂七八糟的因素不談，單就從企業(yè)管理、市場拓展、維系客戶關(guān)系方面，臺灣人有著自己天然而獨(dú)特的優(yōu)勢，而特殊的歷史、文化背景，又讓臺灣人在大陸制造業(yè)脫穎而出，雖然傳統(tǒng)的代工業(yè)，正走向沒落，但這個(gè)群體留下的“經(jīng)營脊梁”依舊存在。
師承日本，臺灣企業(yè)家把流水線發(fā)揚(yáng)光大
眾所周知，有很多臺灣年輕人都喜歡去日本留學(xué)，那里是流水線、精益生產(chǎn)、IE理論的發(fā)源地，臺灣人創(chuàng)辦的企業(yè)大都參考日系企業(yè)，比如在富士康、和碩這樣的巨無霸企業(yè)內(nèi)，一條條流水線如同有生命般一樣，不眠不休地轉(zhuǎn)動(dòng)著，也正因如此，iPhone的訂單也會(huì)被長期地把持在兩家企業(yè)手里，甚少旁落。
