日前，針對島內網絡熱議的“女性是否該義務當兵”話題，臺灣防務部門負責人嚴德發(fā)表示，“知道外界有這些聲音，會再評估”。

對此，有島內網友表示，女性要面臨生理期的不舒服、生小孩的辛苦，且萬一打仗誰來照顧小孩？

這一話題始于臺北市議員徐巧芯在參與網絡節(jié)目時的一段發(fā)言。她認為，當前臺海氛圍緊張，臺灣應該要調整目前的兵役制度，不論男女、全面征兵，并強調“她自己也愿意”。

資料圖：徐巧芯

徐巧芯還從男女平權角度表示，很多人覺得男生服兵役、女性不用，是男女平等，因為女性還有很多地方需要犧牲付出。但她認為，女性沒有服兵役義務這件事，壓縮了性別平等的可能性。

這一提法看起來十分“勇武”，并似乎占據了“男女平權”的道德制高點，但依然無法掩飾其脫離實際情況的硬傷和死穴。臺媒評論指出，“想要走回征兵，難度比推動募兵更大”。

資料圖

評論表示，多數臺灣民眾雖然認同目前臺軍的戰(zhàn)力，對防衛(wèi)臺灣的任務有不足之虞；但對于如何解決問題，卻只想置身事外，“大家支持的都是‘與我無關’的征兵”。

且不說全面恢復征兵有多難，光是這些年推動募兵制留下來的“坑”，臺軍都填不過來。廢除征兵改募兵的政見最初由前臺灣地區(qū)領導人陳水扁提出，并于2005年1月通過擴大招募的方針。

據2018年10月臺灣防務部門統(tǒng)計，扣除維持員額（學生、入伍、受訓、住院調療及留職停薪）1.9萬人及文職、聘雇（8000人），志愿役總人數達到總數的81%（15.3萬人）。

從紙面上來看，臺軍募兵制改革似乎卓有成效，但這些數字本身就經不起推敲。有媒體報道稱，臺灣防務部門以先射箭后畫靶方式，根據實到人數，來調低需求人數，制造百分比上升假象，掩蓋軍中人力嚴重不足的情況。

一些臺軍士官只需受訓幾周，就能免讀官校，轉為軍官。即便政策釋放這么多利好，但依然出現過招募一千多人預備士官只來8人的窘況。除了部隊人員缺口增加，島內各軍官學校入學人數也都腰斬，不少學生只讀幾周就自動退學。諷刺的是，在這種情況下，臺灣軍方還一直對外宣稱募兵人數充足。

除了人數造假問題外，臺軍人員還存在官兵素質低、續(xù)約率低、同酬不同工、內部法治管理混亂等諸多缺陷。想加入臺軍的年輕人數量不僅目前無法滿足需要，未來也只會越來越少。