超三成受訪者 會自愿加班

圖片來源:新京報
臨近年底,很多人因為忙不完的工作被迫進(jìn)入循環(huán)加班模式??杉影嗄茴I(lǐng)到加班費(fèi)嗎?對此,遼寧省人社廳12333勞動關(guān)系處相關(guān)人士給了明確答復(fù):用人單位支付加班工資的前提是“根據(jù)實際需要,安排員工在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間以外工作”。員工自愿加班,不屬于加班,用人單位無須支付加班費(fèi)。那么,對自愿加班,你怎么看呢?本期“京報調(diào)查”(新京報與清研智庫聯(lián)合推出)就此展開調(diào)查。
■ 旁邊評論
加班別是“被自愿”
說實話,對這個調(diào)查結(jié)果有點意外。在我的預(yù)設(shè)中,以為沒幾個員工喜歡主動加班。沒想到的是,居然有超三成人會主動自愿加班;有四成人表示,自愿加班并不委屈。這說明職場人的勤奮、自覺與專業(yè)的態(tài)度。
這可能也是現(xiàn)在職場一種特有的現(xiàn)象,值得研究。特別是,眼下創(chuàng)業(yè)勃興,一些“創(chuàng)業(yè)狗”加起班來真是沒日沒夜。我一個高中同學(xué)就在自己創(chuàng)業(yè),豈止是年底才加班,他基本是全年無休。他們的公司我也去看過,其他人基本都是這種狀態(tài)。
當(dāng)然,“創(chuàng)業(yè)狗”的加班或許是為了實現(xiàn)自我價值,或者是為了未來的收益。那么,又有多少上班族,是在真正心甘情愿地加班呢?對這些勤奮、負(fù)責(zé)的職場人來說,還是要照顧他們的利益,不能讓他們被強(qiáng)勢的企業(yè)所裹挾,被“自愿加班”。
