年底了，各種盤(pán)點(diǎn)、總結(jié)都會(huì)接踵而至。對(duì)個(gè)人來(lái)說(shuō)，一項(xiàng)重要的盤(pán)點(diǎn)就是今年掙了多少錢(qián)。
2018年全年收入對(duì)你來(lái)說(shuō)很重要，它不僅證明你一年掙了多少錢(qián)，更關(guān)系到你2019年的公積金繳存額。
2019年公積金繳存額調(diào)整為何與2018年全年收入相關(guān)？
公積金繳存由職工個(gè)人 公積金繳存和職工所在單位 為職工公積金繳存的公積金兩部分構(gòu)成，屬于職工個(gè)人所有。
公積金繳存中，個(gè)人公積金繳存的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工的公積金繳存比例；單位為職工繳存的公積金月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位公積金繳存比例。
這就意味著，2019年公積金繳存額的調(diào)整，與2018年度全年 工資息息相關(guān)。
公積金繳存額調(diào)整時(shí)間在年初嗎？
住房公積金繳存與職工上一年度月平均工資有關(guān)，但這并不意味著繳存額度的調(diào)整從新一年的年頭就開(kāi)始。
一般來(lái)說(shuō)，當(dāng)年的住房公積金繳存是從7月份 開(kāi)始調(diào)整額度。
哪些項(xiàng)目計(jì)算在你的工資總額中？
工資總額包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班工資、特殊情況下支付的工資 等。
但是如果你的工資里有提租補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼、通訊工具補(bǔ)助這三項(xiàng)，計(jì)算公積金繳存額時(shí)要扣除。
住房公積金能繳多少？
2018年5月發(fā)布的《關(guān)于改進(jìn)住房公積金繳存機(jī)制進(jìn)一步降低企業(yè)成本的通知》中明確提出，員工繳納住房公積金的工資基數(shù)，不得高于 當(dāng)?shù)芈毠?strong>月平均工資 的3倍 ，若員工本人月工資高于 了當(dāng)?shù)仄骄鹿べY3倍 ，則調(diào)整為 以當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的3倍 為繳費(fèi)基數(shù)。
《通知》同時(shí)明確，住房公積金繳存比例下限為5% ，上限由各地區(qū)按照《住房公積金管理?xiàng)l例》規(guī)定的程序確定，最高不得超過(guò)12% 。繳存單位可在5%至當(dāng)?shù)匾?guī)定的上限區(qū)間 內(nèi)，自主確定住房公積金繳存比例。
