廣東?。?/p>

　　將用人單位的職工社會醫(yī)療保險繳費費率從8%降到6.5%，靈活就業(yè)人員、退休延繳人員、失業(yè)人員的職工社會醫(yī)療保險繳費費率從10%降到8.5%，實施至2020年底。

　　江蘇?。?/p>

　　全面實施高校畢業(yè)生就業(yè)動態(tài)監(jiān)測，切實推動建立并不斷完善就業(yè)與招生。

　　湖北省：

　　加大“穩(wěn)崗補貼”支持力度。對不裁員或納入化解過剩產(chǎn)能清單的參保企業(yè)，可返還其上年度實際繳納失業(yè)保險費的70%。

　　山東?。?/p>

　　從2019年1月1日至2020年12月31日，對連續(xù)3個月以上無力支付職工最低工資或無法正常生產(chǎn)經(jīng)營3個月以上、僅為職工發(fā)放生活費的企業(yè)，經(jīng)批準后暫緩繳納社會保險費，緩繳期間免收滯納金。

　　一大波的暖心政策還在路上……

　　還有一種暖是內(nèi)心堅定

　　2018年城鎮(zhèn)新增就業(yè)達到1361萬人，同比增加10萬人，已連續(xù)六年超過1300萬人。

　　2018年末城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3.8%，降至近年來的低位。

　　崗位供給總體大于求職人數(shù)。2018年求人倍率始終保持在1以上，意味著1個求職者對應著超過1個的就業(yè)崗位。

　　當對就業(yè)市場的種種風吹草動而擾動不安時，不妨看看當下奮斗在崗位上的身邊人，他們在田間辛勤耕耘，在工地揮汗如雨，在流水線上埋頭奮戰(zhàn)，在實驗室里潛心鉆研，在大街小巷騎著電瓶車穿行……從早忙到晚，為了對得起自己對未來的期許和對家人的責任。再看看自己年初立的小目標，遇到困難時，向政策求解，再堅定前行。

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