3月10日，工作人員在內蒙古羊羊牧業(yè)熟制品生產線上加工熟食。 新華社記者 連振 攝

　　“湖北籍學生特別優(yōu)待”——黑龍江省給湖北籍畢業(yè)生特別關照。哈爾濱工業(yè)大學校本部共有湖北畢業(yè)生251人，學校對有就業(yè)意愿的畢業(yè)生在線建立“一對一”聯(lián)系，“點對點”解決學生就業(yè)困難，以在線精準服務，確保順利就業(yè)。

　　“全程在線招聘”——重慶市對接供需兩端，聯(lián)手企業(yè)提供針對性公共就業(yè)服務。從線上獲取招聘信息，全程網絡面試，重慶工程職業(yè)技術學院學生姚新宇成功進入重慶富川古圣機電有限公司上班實習，“現(xiàn)在我在師傅的幫帶下能夠單獨操作了。”

　　“開發(fā)基層就業(yè)崗位”——上海市教委宣布，面向高校畢業(yè)生增加中小學教師招聘計劃。廣東省開發(fā)1000個基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務崗位，吸納畢業(yè)2年內高校畢業(yè)生就業(yè)，參照當地同條件事業(yè)單位工作人員工資水平給予補貼，最長補貼2年。

　　“新崗位新職業(yè)新選擇”——各地發(fā)展數字經濟等新業(yè)態(tài)催生新崗位新職業(yè)，旅游體驗師、網絡主播、電競選手……越來越多新型工種出現(xiàn)，為畢業(yè)生就業(yè)拓寬了渠道。依托數字經濟平臺發(fā)展起來的新職業(yè)漸漸成為“香餑餑”，各地對這些新經濟平臺支持力度正在不斷加大。

　　天津大學應屆畢業(yè)生馬占川在甘肅省白銀市的家中瀏覽招聘網站（資料照片）。新華社發(fā)

　　【用工企業(yè)問】一些地方檢測關口重復，人員流動受限；物流不暢原材料供應難；中小企業(yè)資金壓力大，用工負擔重……這些問題怎么解決？

　　【背景延伸】企業(yè)是就業(yè)的基本盤，特別是民營經濟，提供了80%左右的就業(yè)崗位，但在疫情下經營面臨更大困難。經濟運轉是就業(yè)的基礎，打通“堵點”、補上“斷點”，保障企業(yè)盡快“轉”起來，不斷提高復工復產效率。

　　【應對之策】主動上門服務，支援用工企業(yè)盡快復產；創(chuàng)造良好環(huán)境，實效減輕企業(yè)負擔，千方百計穩(wěn)定勞動關系。

　　“統(tǒng)籌保障重點企業(yè)用工”——內蒙古建立重點企業(yè)用工24小時調度和其他領域企業(yè)用工旬調度保障機制。和林格爾縣為桃李面包公司補充100多名當地員工，企業(yè)的8條生產線已全部啟用。“一些員工無法到崗，縣里緊急從當地歇業(yè)的餐飲商鋪中招聘員工，解了企業(yè)急需。”公司生產廠長王亮說。

　　“互助通行加快員工上崗”——上海市嘉定區(qū)先后與江蘇省昆山市、太倉市簽約，雙方互認工作通勤證。使數千名員工不需要每次進入上海之后再隔離，還縮短了來回近2個小時的通勤時間。廣州推出“如約”專屬公交，員工可以在指定站點、特定時間刷卡上車，直達工作地點。深圳推出“防疫復工專線巴士”，為就業(yè)聚集區(qū)內的370余家企業(yè)提供員工上下班通勤服務。

　　3月10日，工作人員在內蒙古今朝食業(yè)有限公司的生產線上加工牛板筋。 新華社記者 連振 攝