激發(fā)活力
　  善于培養(yǎng)大膽開拓敢于創(chuàng)新精神

　  翔安轄區(qū)點多、面廣、線長，執(zhí)法力量不足，容易陷入被動。這是不爭的事實。

　  針對這一點，翔安區(qū)執(zhí)法局發(fā)揚創(chuàng)新精神，建立彈性工作機制，將管理轄區(qū)劃分若干片，各片劃分若干方格，形成局管“面”、中隊管“片”、執(zhí)法小組管“格”的管理網(wǎng)絡，執(zhí)法人員發(fā)現(xiàn)職責范圍外和責任區(qū)外的違法違章行為，都要求第一時間予以制止，并及時通報責任中隊或相關人員查處。

　  與此同時，重大執(zhí)法行動，各科、各中隊服從局的統(tǒng)一派遣，相互支援；開展“一員多能”訓練，實行AB崗，相互補位，真正做到分工不分家、缺人不失崗。他們還建立聯(lián)動機制，參與“110”聯(lián)動，拓展信訪舉報投訴渠道，構建縱向工作網(wǎng)絡。

　  值得一提的是，近年來，翔安城管執(zhí)法日常巡查控管率達95%以上，違法建設及時制止率達到76.90%。他們利用移動短信平臺，重點收集嚴重違法違章當事人的手機號碼，添加到短信平臺“黑名單”中，定期編發(fā)短信，督促其停止違法違章行為，并向其親朋、包片包村（社區(qū)）干部、村（社區(qū)）兩委發(fā)送督導短信，營造輿論壓力。下達“關機令”，凡組織強制行動，參與執(zhí)法人員必須關閉手機，確保執(zhí)法任務順利完成，杜絕說情風，避免干擾影響執(zhí)法行動，維護公正、公平。

　  凝聚隊魂
　  持續(xù)培養(yǎng)愛崗敬業(yè)無私奉獻精神

　  每月一個半天集中學習，每周2個晚上自學，有學習計劃、有學習記錄、有讀書筆記、有心得體會。讀書筆記累計達10萬字以上的41人，占實編干部人數(shù)的83.6%，最多近35萬字。記者昨日走進翔安區(qū)執(zhí)法局，發(fā)現(xiàn)了這樣一組令人驚嘆的數(shù)據(jù)。

　  正是通過平時“細水長流”培養(yǎng)出的這種愛崗敬業(yè)精神，翔安區(qū)執(zhí)法局“德才青年突擊隊”被共青團福建省委授予“新長征突擊隊”稱號，2名干部先后被市授予“五一勞動獎章”。建局以來，先后有60余人次立功受獎、評為先進，7名隊員加入了黨組織。

　  《我們是光榮的城市衛(wèi)士》，這首由翔安城管“原創(chuàng)”的執(zhí)法之歌，正在翔安區(qū)350多平方公里的土地上全面唱響。這群新時代的拓荒者、城市建設的捍衛(wèi)人，走在路上，歌聲高亢，激情澎湃。

　  本報記者 王元暉 翔安記者站 林瑞聲 蔡江沈 通訊員 張革命