激發(fā)活力
善于培養(yǎng)大膽開拓敢于創(chuàng)新精神
翔安轄區(qū)點多、面廣、線長,執(zhí)法力量不足,容易陷入被動。這是不爭的事實。
針對這一點,翔安區(qū)執(zhí)法局發(fā)揚創(chuàng)新精神,建立彈性工作機制,將管理轄區(qū)劃分若干片,各片劃分若干方格,形成局管“面”、中隊管“片”、執(zhí)法小組管“格”的管理網(wǎng)絡,執(zhí)法人員發(fā)現(xiàn)職責范圍外和責任區(qū)外的違法違章行為,都要求第一時間予以制止,并及時通報責任中隊或相關人員查處。
與此同時,重大執(zhí)法行動,各科、各中隊服從局的統(tǒng)一派遣,相互支援;開展“一員多能”訓練,實行AB崗,相互補位,真正做到分工不分家、缺人不失崗。他們還建立聯(lián)動機制,參與“110”聯(lián)動,拓展信訪舉報投訴渠道,構建縱向工作網(wǎng)絡。
值得一提的是,近年來,翔安城管執(zhí)法日常巡查控管率達95%以上,違法建設及時制止率達到76.90%。他們利用移動短信平臺,重點收集嚴重違法違章當事人的手機號碼,添加到短信平臺“黑名單”中,定期編發(fā)短信,督促其停止違法違章行為,并向其親朋、包片包村(社區(qū))干部、村(社區(qū))兩委發(fā)送督導短信,營造輿論壓力。下達“關機令”,凡組織強制行動,參與執(zhí)法人員必須關閉手機,確保執(zhí)法任務順利完成,杜絕說情風,避免干擾影響執(zhí)法行動,維護公正、公平。
凝聚隊魂
持續(xù)培養(yǎng)愛崗敬業(yè)無私奉獻精神
每月一個半天集中學習,每周2個晚上自學,有學習計劃、有學習記錄、有讀書筆記、有心得體會。讀書筆記累計達10萬字以上的41人,占實編干部人數(shù)的83.6%,最多近35萬字。記者昨日走進翔安區(qū)執(zhí)法局,發(fā)現(xiàn)了這樣一組令人驚嘆的數(shù)據(jù)。
正是通過平時“細水長流”培養(yǎng)出的這種愛崗敬業(yè)精神,翔安區(qū)執(zhí)法局“德才青年突擊隊”被共青團福建省委授予“新長征突擊隊”稱號,2名干部先后被市授予“五一勞動獎章”。建局以來,先后有60余人次立功受獎、評為先進,7名隊員加入了黨組織。
《我們是光榮的城市衛(wèi)士》,這首由翔安城管“原創(chuàng)”的執(zhí)法之歌,正在翔安區(qū)350多平方公里的土地上全面唱響。這群新時代的拓荒者、城市建設的捍衛(wèi)人,走在路上,歌聲高亢,激情澎湃。
本報記者 王元暉 翔安記者站 林瑞聲 蔡江沈 通訊員 張革命