三大舉措支持金融產(chǎn)業(yè)發(fā)展
《關(guān)于扶持金融業(yè)發(fā)展的若干措施》:
吸引優(yōu)質(zhì)金融資源在廈集聚
為貫徹落實全國、全省金融工作會議精神，大力建設(shè)金融強市、打造金融科技之城，進一步完善金融支持政策體系，吸引優(yōu)質(zhì)金融資源在廈集聚，結(jié)合本市實際，提出如下措施:
●對在本市新設(shè)立或從市域外新遷入的金融機構(gòu)總部，根據(jù)不同類型給予一次性落戶獎勵，最高不超過5000萬元。
●對本市企業(yè)并購重組市域外金融機構(gòu)，且重組后的金融機構(gòu)注冊地和主要經(jīng)營地遷入本市的，根據(jù)金融機構(gòu)不同類型給予一次性并購獎勵，最高不超過1000萬元。
●對在本市新設(shè)立或從市域外新遷入的金融專業(yè)公司，根據(jù)不同類型給予一次性落戶獎勵，最高不超過500萬元。
●對在本市新設(shè)立、從市域外新遷入本市或由原有本市分支機構(gòu)新升格成立的金融機構(gòu)區(qū)域分支機構(gòu)，給予一次性落戶獎勵，最高不超過200萬元。
●對在本市新設(shè)立或從市域外新遷入本市的金融機構(gòu)資金業(yè)務專營機構(gòu)、具備資金歸集結(jié)算職能并產(chǎn)生實質(zhì)財稅貢獻的，按類型及貢獻給予一次性落戶獎勵，最高不超過500萬元。
●對在本市新設(shè)立或從市域外新遷入的特色金融機構(gòu)事業(yè)部、特色經(jīng)營性機構(gòu)，按照以下標準予以獎勵:自認定年度起，5年內(nèi)按其年度所得稅、增值稅地方留成給予獎勵，1000萬元（含）以內(nèi)的部分，獎勵比例60%；1000萬元以上的部分，獎勵比例70%。
●對境內(nèi)外具有實力的知名企業(yè)和金融機構(gòu)（世界500強、中國500強、大型央企、民企500強、臺灣百大等）在本市新設(shè)立、收購控股或從市域外新遷入的小額貸款公司、融資性擔保公司、融資租賃公司、商業(yè)保理公司、地方金融資產(chǎn)管理公司、典當行、交易場所、互聯(lián)網(wǎng)金融公司等地方金融機構(gòu)，按照實收資本規(guī)模，給予一次性落戶獎勵，最高不超過500萬元。
●鼓勵征信評級（評估）公司、造幣公司、金融押運公司、金融資質(zhì)認定機構(gòu)、金融業(yè)務培訓機構(gòu)、金融產(chǎn)品研發(fā)中心（實驗室）、金融研究機構(gòu)、金融媒體等金融配套服務機構(gòu)和全國性金融行業(yè)協(xié)會組織等在廈集聚，根據(jù)不同類型給予一次性獎勵，最高不超過200萬元。
●對符合本若干措施規(guī)定的各金融機構(gòu)總部直接設(shè)立的金融科技子公司，在本市實行全國業(yè)務結(jié)算并在本市繳納稅收的，給予一次性落戶獎勵，最高不超過500萬元。
●著力引進和培育初創(chuàng)型金融科技新銳企業(yè)，對年度主營業(yè)務收入首次達到5000萬元、1億元以上的金融科技企業(yè)，分別給予50萬元、100萬元獎勵，單家企業(yè)累計最高獎勵 100萬元。
●對單項創(chuàng)新業(yè)務模式獲國家級、省級、總行（總部）復制推廣的金融科技企業(yè)，分別給予50萬元、30萬元、10萬元獎勵，單家企業(yè)累計最高獎勵 100萬元。
●對各類金融機構(gòu)在廈購買租賃自用辦公用房予以適當補助。符合規(guī)定的金融機構(gòu)總部在本市首次購買自用辦公用房的，給予最高不超過2000萬元的補助。租賃自用辦公用房的，累計補助額不超過1000萬元。
《廈門市金融人才計劃實施辦法》:
引進和培養(yǎng)高層次金融人才
根據(jù)本市經(jīng)濟社會發(fā)展需要，重點引進和培養(yǎng)本市金融業(yè)發(fā)展和兩岸區(qū)域性金融中心建設(shè)急需的高層次金融人才。高層次金融人才分為三類，包括行業(yè)領(lǐng)軍型、高級精英型和青年骨干型。對符合本市高層次人才政策的，認定后按政策規(guī)定享受相關(guān)待遇。
●行業(yè)領(lǐng)軍型金融人才:對現(xiàn)有的行業(yè)領(lǐng)軍型金融人才獎勵100萬元；對引進的行業(yè)領(lǐng)軍型金融人才獎勵200萬元。
●高級精英型金融人才:對現(xiàn)有的高級精英型金融人才獎勵80萬元；對引進的高級精英型金融人才獎勵160萬元。
●青年骨干型金融人才:對現(xiàn)有的青年骨干型金融人才獎勵40萬元；對引進的青年骨干型金融人才獎勵80萬元。
獲評行業(yè)領(lǐng)軍型、高級精英型金融人才，每年可給予一定名額申辦“金鷺英才卡”，其余高層次金融人才可申辦“銀鷺英才卡”，并按規(guī)定享受相關(guān)優(yōu)惠政策。
《關(guān)于促進股權(quán)投資行業(yè)發(fā)展的若干措施》:
鼓勵股權(quán)投資企業(yè)在廈發(fā)展
為貫徹落實全市金融工作會議精神，推進廈門兩岸區(qū)域性金融中心建設(shè)，進一步完善廈門市金融支持政策體系，制定如下措施:
●對在本市新設(shè)立或從市域外新遷入的公司制股權(quán)投資企業(yè)，給予一次性落戶獎勵，最高獎勵500萬元。
●對在本市新設(shè)立或從市域外新遷入的合伙制股權(quán)投資企業(yè)，給予一次性落戶獎勵，最高獎勵500萬元。
●對在本市股權(quán)投資類企業(yè)中任職滿一年的高級管理人員（非股東或合伙人），從第二年起，按其在該企業(yè)的工資、薪金所得繳納個人所得稅地方留成部分的50%給予獎勵。
●在本市新設(shè)立或從市域外新遷入的股權(quán)投資企業(yè)對本市實體企業(yè)股權(quán)投資額達到3000萬元（含）以上的，經(jīng)認定符合條件的，按投資本市企業(yè)金額的1%對其委托管理的股權(quán)投資管理企業(yè)給予獎勵。
●在本市新設(shè)立或從市域外新遷入的股權(quán)投資類企業(yè)因業(yè)務發(fā)展需要購租自用辦公用房的，按規(guī)定給予補助，最高不超過500萬元（購買）、300萬元（租賃）。
●對企業(yè)設(shè)立的員工持股平臺（有限合伙企業(yè)），因企業(yè)上市發(fā)生“減持、并購、重組”等事項而為其員工（合伙人）代扣代繳個人所得稅當年度合計達50萬元以上的，按其合伙人繳納的個人所得稅地方留成部分的80%給予獎勵。
●在本市新設(shè)立或從市域外新遷入的股權(quán)投資企業(yè)投資于廈門市初創(chuàng)期的中小微創(chuàng)新型企業(yè)，因投資失敗導致清算或減值退出而形成項目投資損失的，按其實際投資損失金額20%給予風險補助。單個項目補助額最高為200萬元，同一股權(quán)投資企業(yè)申請風險補助金額累計不超過500萬元。
