6、兩岸人才交流活動取得新突破

　　海峽論壇期間，廈門市依托兩岸人才交流系列活動創(chuàng)新臺灣人才“登鷺”機制，舉辦兩岸人才交流會和人才機構(gòu)對接會，推出四個“首次”:首次在臺灣島內(nèi)設置四家“臺灣人才服務驛站”；首次舉辦臺灣人才項目聯(lián)合評審會；首次發(fā)布對臺柔性引才“紫荊智庫”項目；首次開設兩岸設計眾包線下孵化基地等。這些創(chuàng)新舉措成功展現(xiàn)了廈門市對臺引才的靈活機制和豐富資源，受到省市領導高度肯定，在社會上也引起強烈反響。目前廈門市對臺灣特聘專家（專才）的補助資金已經(jīng)超過3000萬元。把服務直接送到“家門口”，讓臺灣人才能夠更便捷地了解廈門所有對臺人才政策，看到“拼搏在廈門、成長在廈門”的美好圖景，也有助于廈門積極打造“臺灣人才登陸第一家園”。

　　7、“雙百人才企業(yè)板”助力中小企業(yè)快速成長

　　今年5月，市委組織部同兩岸股權(quán)交易中心合作，為人才企業(yè)定制“融資、融智、融資源”三位一體專業(yè)服務，緩解初創(chuàng)企業(yè)融資難問題。目前已有208家企業(yè)進行了掛牌展示，多家“雙百人才”企業(yè)獲得資本市場注資，涉及金額超億元。與此同時，廈門市還對完成股改和掛牌的企業(yè)，一次性獎勵30萬元，助推人才企業(yè)及早進入“融資交易層”。這項服務精準助力中小微企業(yè)快速茁壯成長，得到了中組部、省委組織部的高度肯定，獲得了新華社、人民網(wǎng)、《經(jīng)濟日報》等媒體的廣泛關注，是廈門人才金融服務板塊的一次有力創(chuàng)舉。

　　8、推動成立閩西南區(qū)域人才合作聯(lián)盟

　　今年在九八“人才項目資本合作展”上，廈門市舉辦“山海聯(lián)盟 合作共贏——2019閩西南區(qū)域人才合作啟動儀式”，該舉措獲得了中央人民政府網(wǎng)站、新華社、《歐洲時報》等媒體的關注點贊。圍繞閩西南區(qū)域合作主題，今年首次邀請漳州、泉州、三明、龍巖共同辦展參展，并依托海峽人才市場、廈門中小在線信息服務公司、兩岸股權(quán)交易中心、清華海峽研究院等專業(yè)機構(gòu)，發(fā)布閩西南地區(qū)人才聯(lián)合引育、科技企業(yè)股權(quán)融資、對臺引智合作、企業(yè)公共服務等四個“人才一體化”服務項目，助力閩西南五地市的“優(yōu)勢互補、資源共享、協(xié)同聚才、合作共贏”，共同開啟人才協(xié)同發(fā)展新征程。

　　9、教育部“藍火計劃”首次登陸廈門

　　廈門市邀請來自全國23所重點高校的34名博士研究生進駐22家“三高”企業(yè)，開展為期一個月的科技服務工作。服務期間，博士生們共為企業(yè)梳理分析技術(shù)需求和難題66項、開展專業(yè)知識培訓講座17場，成功解決企業(yè)平臺開發(fā)、技術(shù)攻關等問題近200項?；顒咏Y(jié)束后，超過九成的博士生表達了留廈的意愿，并有7位博士直接與盈趣科技、鷺燕醫(yī)藥、建霖家居等服務單位簽訂合作協(xié)議。

　　10、人才咨政工作為經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級增添動力

　　今年11月，廈門市首次舉行“人才咨政優(yōu)秀專家頒證儀式”，鼓勵各行各業(yè)優(yōu)秀人才為經(jīng)濟社會發(fā)展建言獻策。廈門市人才群體長期以來積極參政議政，為廈門高質(zhì)量發(fā)展提供智力支持，今年共有200余名人才踴躍參與咨政工作，收到咨政報告65篇，精選15篇形成《2019年廈門市專家人才咨政報告匯編》，人才提出的咨政報告涉及集成電路產(chǎn)業(yè)發(fā)展、金融改革創(chuàng)新、物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、千億文創(chuàng)產(chǎn)業(yè)鏈打造等方方面面，獲得市領導的高度肯定。相關職能部門采納和落實情況均第一時間反饋，增強了廣大英才的參與感和獲得感。該舉措也獲得了《中國組織人事報》等媒體的高度肯定。

　　（文/通訊員 楊鴻杏 本報記者 黃懷）