3問：欠薪多少，拿什么來證明？
讀者經(jīng)歷：
陳先生是一名在建筑工地上班的外來工，他說，老板已經(jīng)拖欠他好幾個月的工資未支付，但是，他卻不知道應該如何證明老板究竟欠了自己多少薪水。
律師解答：
福建凌一律師事務所林志銘律師：用人單位拖欠固定工資，相對比較好證明，勞動者只要證明過往領取的工資數(shù)額就行。但是，如果是工程勞務這類按照工作量計薪的工作，勞動者需要做好工程量記錄，及時要求雇傭者簽字確認。
另外，我國法律規(guī)定工資應當按月發(fā)放，所以如果當月工資不發(fā)，工人即可停止勞務并討薪，不建議拖延時間，以免積累到年底，導致欠薪更多討薪更難。
4問：沒勞動合同，怎么討欠薪？
讀者經(jīng)歷：
外來工小林說，他在公司打工好幾年了，但是公司一直沒有跟他簽訂勞動合同。最近幾個月，公司開始拖欠他的薪水，他想找公司維權，又擔心自己手里沒有勞動合同，無憑無據(jù)。這種情況下，如何證明雙方存在勞動關系？
律師解答：
福建冠德律師事務所副主任黃芬嫘律師：勞動者在進入用人單位工作后，平時要妥善保管好配發(fā)的工作服、工作標識、胸卡、考勤卡。有條件要用手機拍下自己工作時的照片或與同事一起工作的照片并保存完好，當然需要員工之間的緊密配合。若有用人單位蓋章的錄用通知書最佳。在發(fā)生爭議前先咨詢專業(yè)律師，爭取有利證據(jù)，再進行協(xié)商效果更好。
5問：老板跑路，員工該怎么辦？
讀者經(jīng)歷：
宋先生是一名工地工人，在湖里區(qū)一個工地上班，他說，從2013年到現(xiàn)在，他一直都沒有拿到工資。他所在的班組有六個人，一共被拖欠了幾萬元。施工過程中老板跑了，房東不肯承認。這種情況，該怎么討薪？
律師解答：
林志銘律師：對于承包人欠薪的工程，工程發(fā)包人如有未支付的工程款，可用于優(yōu)先支付工人工資，如果工程款已結(jié)算清楚，則不應承擔責任。
6問：老板打白條，如何討欠薪？
讀者經(jīng)歷：
蘭先生是一名在海滄區(qū)打工的外來工，他說，公司拖欠了他兩萬多元錢，雖然有給他打了欠條，但是一直拖著不給，從去年3月份拖到了現(xiàn)在。
