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廈各級工會融入社區(qū)建設 拓展8小時以外服務(2)

www.8037eee.com 2016-04-25 16:49 來源: 臺海網

  【鏡頭1】

  推進集體協商 真正實現勞資雙贏局面

  “工會成立之前,職工平均工資不足2000元,職工只能依靠加班提高收入。在工會的積極爭取、推動下,通過工資集體協商,幾年來,職工最關心的工資,每年同比上年提高3%-25%不等,職工的流失率從10%下降到3%,公司也得到了較大的發(fā)展,真正實現了勞資雙贏的局面。”

  “集體協商是一種有效的溝通途徑。集體協商使常駐工廠上班的職工每月增加了800元左右的工資收入,所有職工都能享受公司提供的社保等待遇。公司工會在集體協商的基礎上,通過開展各項活動,引導職工立足崗位,參與企業(yè)民主管理,為企業(yè)發(fā)展貢獻才智。”

  在3月22日召開的全市企業(yè)集體協商工作現場會上,來自廈門太古飛機工程有限公司、廈門紅相電力設備股份公司等企業(yè)的工會主席們與大家現場交流了推進集體協商的心得。

  推動和完善集體協商制度,是新時期構建和諧勞動關系的迫切需要。通過集體協商,更多的職工感覺到,不僅收入增加了,也有了發(fā)言權。與此同時,企業(yè)也是受益者,收獲了職工勞動積極性,形成了企業(yè)員工唇齒相依、共謀發(fā)展、共享成果的局面。企業(yè)內部勞動關系日趨和諧、人心凝聚、士氣空前高漲,來應聘的多了,也留得住人了。

  近年來,市總工會主動融入,緊密圍繞美麗廈門共同締造這一戰(zhàn)略規(guī)劃,發(fā)動企業(yè)和職工,大力改革創(chuàng)新,在推進工資集體協商的基礎上,不斷創(chuàng)新思維,在工資協商的基礎上,將集體協商逐步向勞動安全衛(wèi)生、獎金福利、職業(yè)技能培訓等方面拓展,全方位維護職工的勞動經濟權益,積極構建和諧勞動關系,為我市加快建設美麗中國典范城市打下堅實的主力軍基礎。

  【鏡頭2】

  創(chuàng)新服務方式 為職工解決后顧之憂

  在刷卡機感應區(qū)內刷一下洗衣卡,“嘀”的一聲,洗衣機就可以開始使用。半個小時后,員工小林到洗衣房,打開洗衣機取走洗干凈的衣服。這是記者在廈門TDK有限公司看到的一幕。

  自2014年起,廈門市總工會每年都公開向社會征集為職工辦實事項目。來廈農民工蔡某提議,在外來工較集中、擁有集體宿舍的企業(yè)中建設職工洗衣房,解決洗衣難題。2014年5月,“職工洗衣房”項目啟動。

  兩年來,廈門市總工會共投入近90萬元,在全市農民工集中的企業(yè)和工業(yè)園區(qū)建設職工洗衣房,讓廣大職工享受到這一份實實在在的好處。

  除了解決職工洗衣難問題,一線環(huán)衛(wèi)工人和戶外高溫作業(yè)職工喝水問題也是個“老大難”。

  去年6月,市總工會確定在鷺燕大藥房各門店新增32家“戶外作業(yè)職工愛心飲水點”,并贈送燒水壺、飄逸杯和航空杯等,加上去年第一批的63家海堤茶葉直營門店,目前,“戶外作業(yè)職工愛心飲水點”已達95家。思明區(qū)總工會經過實地調查,在思明區(qū)城市義工之家和轄區(qū)42個環(huán)衛(wèi)清潔樓,投入近30萬元,安裝了首批43個“愛心直飲水”設施,讓一線環(huán)衛(wèi)工人和戶外高溫作業(yè)職工感受到廈門這座城市的溫情,感受著社會的關愛。

  為外來工興建免費的燈光籃球場、開展“職工好食堂”建設、“平安返廈”交通補助、建立健全網上為職工辦事平臺……近幾年來,市總工會向全社會公開征集為職工辦實事項目,廣泛發(fā)動職工提出意見建議,按照“以貼近民生、服務民生為主”,開展為職工辦實事項目,不折不扣兌現承諾。通過實實在在地為職工辦實事,讓職工直接感受到工會組織的服務,推進互助保障工作,解決職工后顧之憂。

  服務思維的轉變,讓職工有了更強的參與感和獲得感,這也進一步促進市總工會跳出8小時正常上班的時間,從供給側方進行改變,給予職工最需要的服務。

  【鏡頭3】

  開拓多元載體 打造高素質職工隊伍

  4月11日晚上7點半,市總工會一樓階梯教室的“文化大講堂”座無虛席,150位來自各行各業(yè)的職工們帶著濃厚的興趣參與到課程學習中。

  “你學會,我付費”。為了提升職工的自身素質,從4月份起,市總工會開設“文化大講堂”,選定攝影、瑜伽、排舞等呼聲最高的課程,作為職工的“興趣提升班”。

  4月19日,廈門市職工書畫院在同安揭牌,市職工書畫、攝影專委會也正式成立。這是市總工會豐富職工的業(yè)余文化生活,滿足職工群眾日益增長的文化生活需求搭建的又一個全新載體。

  由市總工會為廣大職工打造的“特區(qū)建設者之春——廈門職工春晚”,現已經成為年輕職工們展現特區(qū)建設者風采和企業(yè)職工文化的大舞臺。四年來,職工春晚通過在全市各地下基層、進社區(qū)、進企業(yè)、進工業(yè)園的海選活動,有200多個職業(yè)、800多家企業(yè)、1000多個節(jié)目、2萬多名職工演員參與其中,極大豐富了職工8小時外的業(yè)余生活,讓職工們在演出中有更多的收獲感。

  突出創(chuàng)新發(fā)展,融入大局,主動發(fā)揮主力軍作用。市總工會積極組織動員職工投身大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新。廣大職工在競賽中不斷創(chuàng)新元素,成為推進企業(yè)自主創(chuàng)新,提高企業(yè)核心競爭力、形成新的積極增長點的重要載體。

  激活正能量,助力美麗廈門建設。市總工會在企業(yè)中創(chuàng)建了一批勞模創(chuàng)新工作室、職工技術創(chuàng)新工作室,通過領銜人的帶領,不斷促進職工素質共同提升。迄今為止,全市150家勞模創(chuàng)新工作室共取得積極效益近20億元。市總工會還開展“師帶徒”的活動,開展百萬職工“五小”創(chuàng)新等活動,這些都激勵著職工在各自的崗位上為美麗廈門的建設做出力所能及的貢獻。

  【鏡頭4】

  投身志愿服務 打通“最后一公里”

  走基層,進社區(qū),與職工在一起。

  11年來,“情系兄弟姐妹”系列慰問演出活動從2005年開創(chuàng)至今,從無間斷。

  一波又一波的工會職工藝術團成員們和工會志愿者隊伍走遍鷺島大地,為廣大的職工,特別是來廈務工人員送去歡樂和關懷。

  這只是工會志愿者開展志愿服務的一個縮影。

  近年來,廈門市總工會把服務貫穿于工會工作的全過程,深入推進“會、站、家”一體化運作,堅持組建工會、創(chuàng)辦職工服務站、建設“職工之家”三者統(tǒng)一,并最大限度地形成服務鏈,實現服務更便利、更多元、更人性。目前,全市共建成職工服務站64家,覆蓋了38個鎮(zhèn)(街)和部分工業(yè)園區(qū)、大型企業(yè),形成了十分鐘服務圈,就近就地為職工提供愛心幫扶、法律援助、就業(yè)服務、醫(yī)療互助、心理咨詢、文體活動、職工書屋,推動工會各項服務延伸到窗口,實現‘一站式、全方位’服務。”

  贈春聯、醫(yī)療互助咨詢、健康義診、心理咨詢……工會志愿者還深入社區(qū)開展服務,將“工會會員活動日”、“工會法律援助在行動”、“來廈員工心理咨詢”、“職工周末講壇”等工會服務活動延伸到最基層一線,將文化、法律、科普、醫(yī)療等送進社區(qū)、重點企業(yè)、市重點建設工地。

  【鏡頭5】

  主動融入社區(qū) 共同締造典范社區(qū)

  夯實社區(qū)小微企業(yè)工會聯合會工作基礎;完善社區(qū)小微企業(yè)建設,今年爭創(chuàng)社區(qū)工會聯合會工人先鋒號;建立幫扶機制,開展“金秋助學”慰問;幫助社區(qū)文化陣地建立“職工書屋”,完善社區(qū)書院建設……

  今年2月22日,市總工會與海滄海興社區(qū)藍水郡小區(qū)達成掛鉤共建共識。這是市總工會貫徹落實市委組織部、市美麗廈門共同締造領導小組辦公室共同發(fā)出的關于開展市直單位掛鉤共建美麗廈門共同締造典范村(社區(qū))活動的具體舉措。

  記者獲悉,市、區(qū)總工會、各產業(yè)工委,市、區(qū)職工服務中心以及各鎮(zhèn)(街道、工業(yè)園區(qū))職工服務站緊緊圍繞“美麗廈門共同締造”行動,主動融入,廣泛發(fā)揮職工積極性,為進一步拓展美麗廈門共同締造行動開展典范村(社區(qū))活動貢獻力量。

  在湖里區(qū)金海社區(qū),社區(qū)工會為創(chuàng)新企業(yè)服務平臺,成立“企業(yè)公館”,為企業(yè)職工排憂解難。同時,還引進政府購買社會工作項目服務企業(yè)。去年底,社區(qū)與開心社工服務中心共同簽訂服務協議——“精英部落”服務項目,引進專業(yè)的社會工作人員為社區(qū)企業(yè)提供服務。

  海滄區(qū)總工會在農民工聚集的工業(yè)園區(qū)打造“新廈門人服務綜合體”,在東孚臺資中小企業(yè)園區(qū)打造黨群服務中心,在保稅園區(qū)打造“企業(yè)服務中心”,通過綜合服務平臺建設,深化了共建共謀共享的服務保障企業(yè)締造意識。

  集美區(qū)總工會全體在職黨員組成的家教服務志愿隊到潯江社區(qū)開展義務家教活動,對社區(qū)居民子女進行學業(yè)指導,開展一系列以“關愛大自然優(yōu)美環(huán)境”為口號的綠色環(huán)保公益活動。

  同安區(qū)總工會與廈門市沁心泉社會工作服務中心就“工匠逐夢”工業(yè)社區(qū)8090工匠關愛服務達成合約,將為工業(yè)社區(qū)“80后”“90后”青年工匠提供個性化、多層次的社工服務,增強青年工匠們對工業(yè)社區(qū)、對美麗廈門的歸屬感。

  翔安區(qū)總工會籌措6萬元資金,支持工作基礎好、陣地建設規(guī)范、職工相對集中的村(居)工會。結合美麗廈門共同締造活動,幫助馬巷鎮(zhèn)何厝社區(qū)等6家典型社區(qū)村(居)聯合基層工會建設職工書屋,并配備文體器材。在馬巷鎮(zhèn)五星社區(qū)、內厝鎮(zhèn)上塘社區(qū)建設三個職工燈光籃球場。

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