保障
快遞員最低工資標(biāo)準(zhǔn)提至3000元
工會(huì)愛(ài)心驛站成為“路邊的家”
快遞業(yè)是新業(yè)態(tài)，有拔節(jié)生長(zhǎng)的過(guò)程。作為在互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)新業(yè)態(tài)中誕生的新興群體，快遞員的職業(yè)權(quán)益保障情況越來(lái)越受到社會(huì)的關(guān)注。
7月28日，企業(yè)方代表“市快遞行業(yè)協(xié)會(huì)”和職工方代表“市快遞行業(yè)工聯(lián)會(huì)”簽訂了快遞行業(yè)集體合同和工資專(zhuān)項(xiàng)集體合同，今后廣大快遞員合法權(quán)益將更有保障。“有了這份合同保障，我們工作起來(lái)更安心了。”這一天，中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司廈門(mén)市分公司快遞員朱化玉非常高興。
根據(jù)集體合同約定，快遞行業(yè)實(shí)行最低工資保障制度。以廈門(mén)市2022年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)（2030元）為參考依據(jù)，雙方確定本行業(yè)從業(yè)人員最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高至每月2100元，該最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包括福利及企業(yè)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)部分。其中，快遞員實(shí)行計(jì)件工資制，崗位最低工資標(biāo)準(zhǔn)為每月3000元。
“以前沒(méi)有地方休息，一般都是在戶(hù)外或坐車(chē)?yán)锏取，F(xiàn)在不一樣了，工會(huì)愛(ài)心驛站的設(shè)立，不僅給我們提供了一個(gè)能休息有茶喝的地方，還能充電、熱飯等。”京東快遞員何寶剛說(shuō)，感覺(jué)就像路邊的家。
針對(duì)快遞員工作、生活中面臨的諸多問(wèn)題，今年來(lái)，市總工會(huì)通過(guò)開(kāi)展各種主題關(guān)愛(ài)活動(dòng)，慰問(wèn)包括快遞員等新業(yè)態(tài)勞動(dòng)者逾萬(wàn)人次；建成并投入使用100多個(gè)共享職工之家、400多個(gè)工會(huì)愛(ài)心驛站和10個(gè)首批暖蜂小屋，著力解決戶(hù)外勞動(dòng)者歇腳難、如廁難、充電難等實(shí)際問(wèn)題。
八九月間，為應(yīng)對(duì)高溫天氣及工作勞動(dòng)強(qiáng)度大、意外風(fēng)險(xiǎn)高等問(wèn)題，我市還將為至少1.4萬(wàn)名新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者購(gòu)買(mǎi)人身意外險(xiǎn)，其中至少5000名為快遞員。
去年6月，我市出臺(tái)的進(jìn)一步降低物流成本促進(jìn)現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展九個(gè)方面政策措施中，與快遞行業(yè)密切關(guān)聯(lián)的條款共28條（政策支持類(lèi)13條，資金扶持類(lèi)15條），內(nèi)容涵蓋用地保障、人才培養(yǎng)、新業(yè)態(tài)發(fā)展等。
“以前我們都是臨時(shí)工心態(tài)，干一天是一天，現(xiàn)在收入穩(wěn)定，休息也有保障，離職率也低了，大家都是新藍(lán)領(lǐng)了。”朱化玉說(shuō)。
趨勢(shì)
更多大學(xué)生進(jìn)入快遞行業(yè)
技能優(yōu)秀員工職業(yè)前景廣闊
這幾年，快遞員的職業(yè)素質(zhì)也大幅提升。給您送快遞的“小哥”，很可能有高學(xué)歷。
2020年，姚藝飛從集美大學(xué)航海學(xué)院碩士研究生畢業(yè)后，進(jìn)入廈門(mén)順豐速運(yùn)。與其他學(xué)員普遍進(jìn)入職能部門(mén)不同，姚藝飛主動(dòng)提出成為一名快遞員，曾扛著麻袋爬老舊小區(qū)的樓梯收派快遞。一年后，憑借出色的工作表現(xiàn)，他被提拔為五通分部經(jīng)理，成為順豐廈門(mén)公司最年輕的分部經(jīng)理。
2020年4月，廈門(mén)順豐速運(yùn)與集美大學(xué)航海學(xué)院聯(lián)合舉辦“順豐班”。雙方共創(chuàng)“順豐班”人才培養(yǎng)模式，吸收更多集美大學(xué)畢業(yè)生到順豐工作。廈門(mén)順豐速遞相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說(shuō)，近年來(lái)，大專(zhuān)生、本科生從事快遞員的比例不斷提高，入職后，公司還設(shè)有助學(xué)獎(jiǎng)金，鼓勵(lì)包括快遞員在內(nèi)的員工“充電”提升學(xué)歷，并開(kāi)通晉升通道。
曾經(jīng)，被普遍認(rèn)為是勞動(dòng)密集型的快遞業(yè)，正迎來(lái)更多元化的上升通道。
“只要干一天，就要干好一天。”2012年，吳建娟入職廈門(mén)鷺申通。正是這么一份對(duì)崗位的認(rèn)真與執(zhí)著，使她成為“廈門(mén)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?rdquo;獲得者，如今也從快遞員走向領(lǐng)導(dǎo)崗位；堅(jiān)持快遞一線(xiàn)的康滿(mǎn)洪，近20年來(lái)一直保持著零投訴的紀(jì)錄，2019年獲得了福建省第一屆“最美快遞員”，2020年又獲得全國(guó)郵政行業(yè)勞動(dòng)模范。
政府也正給快遞員搭建更大的舞臺(tái)。有時(shí)候，一場(chǎng)技能比賽，可以成為快遞員實(shí)現(xiàn)華麗轉(zhuǎn)身的平臺(tái)。近年來(lái)，由市勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)主辦的廈門(mén)市職工技術(shù)比賽（A類(lèi)）快遞業(yè)務(wù)員項(xiàng)目比賽，吸引了眾多快遞員前來(lái)參賽。競(jìng)賽激發(fā)了快遞從業(yè)人員提高專(zhuān)業(yè)技能的熱情，也為推動(dòng)廈門(mén)市快遞行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展提供了有力的人才支撐，獲得個(gè)人第一名的選手根據(jù)有關(guān)規(guī)定可申請(qǐng)“行業(yè)工匠”。這些舉措都將進(jìn)一步拓展一線(xiàn)快遞員的發(fā)展前景。
【記者手記】
在有愛(ài)的城市
奮斗出幸福生活
采訪(fǎng)的眾多快遞員中，印象最深的是康滿(mǎn)洪。這位近50歲的憨厚漢子，臉上總是洋溢著笑容，干起活來(lái)激情滿(mǎn)滿(mǎn)。入職近20年，雖然每天做著不斷重復(fù)的工作，但他卻依然感覺(jué)充滿(mǎn)新鮮感。老康反復(fù)強(qiáng)調(diào)，他是發(fā)自?xún)?nèi)心地喜歡快遞這個(gè)工作。
“在別人看來(lái)，快遞員整天忙碌奔波、風(fēng)吹雨打，很辛苦！但對(duì)我來(lái)說(shuō)，這些都是享受。”康滿(mǎn)洪說(shuō)，“我每天都在逛廈門(mén)最美的步行街，看著美麗的街景，曬著陽(yáng)光吹著海風(fēng)，和來(lái)自全國(guó)各地的游客打交道，我感覺(jué)很自由很開(kāi)心，心態(tài)決定生活。”
廈門(mén)快遞員的幸福感較高。根據(jù)市總工會(huì)針對(duì)快遞員等新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者開(kāi)展從業(yè)滿(mǎn)意度調(diào)查結(jié)果，70%以上的人對(duì)目前的工作滿(mǎn)意或基本滿(mǎn)意，63%的人對(duì)個(gè)人發(fā)展前景充滿(mǎn)希望。
記者采訪(fǎng)過(guò)的另一名快遞員黃啟志，閑暇之余還唱歌、寫(xiě)歌、組樂(lè)隊(duì)。他說(shuō)，廈門(mén)是一座有愛(ài)的城市，他負(fù)責(zé)那一片區(qū)的客戶(hù)，有80%的人曾給他送過(guò)瓶裝水。
在這座城市，快遞員的個(gè)人夢(mèng)想可以生根發(fā)芽。把最青春的年華都獻(xiàn)給了快遞事業(yè)的老康，也在廈門(mén)娶妻生子并安家落戶(hù)。“作為一名快遞員，我遇上了好的時(shí)代，也很幸運(yùn)生活在這里。在這座城市，只要踏實(shí)肯干，就能過(guò)上不錯(cuò)的生活。”他說(shuō)。
他們和全市1.4萬(wàn)多名勤勤懇懇的快遞員一樣，只是其中的一個(gè)縮影。電商行業(yè)的蓬勃發(fā)展帶動(dòng)了物流工作者群體的迅速擴(kuò)大，不僅解決城市就業(yè)問(wèn)題，更支撐上億件包裹的流動(dòng)，成為這座城市活力迸發(fā)的一面。（來(lái)源：廈門(mén)日?qǐng)?bào) 文/記者 翁華鴻 通訊員 林依靜 朱毅福 藍(lán)杰斌）
