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廈門市試行校外培訓機構(gòu)設(shè)置標準

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  臺海網(wǎng)1月18日訊 據(jù)海西晨報報道  廈門的校外培訓機構(gòu)不得一次收取時間跨度超過3個月的費用;單個教學場所(含教學點)的專職教師不得少于3人;如果是租賃辦學,租賃期限不得少于三年;辦學場所總建筑面積不少于200平方米……昨日下午,廈門市教育局召開廈門市校外培訓機構(gòu)設(shè)置標準新聞通氣會,公布新出爐的《廈門市校外培訓機構(gòu)設(shè)置標準(試行)》[以下稱“設(shè)置標準(試行)”]。

  該文件是經(jīng)市政府同意,市教育局、市民政局、市人力資源和社會保障局、市市場監(jiān)督管理局聯(lián)合制定的。廈門市教育局介紹,面向中小學生的校外培訓機構(gòu)本是學校教育的補充,但近年來,一些校外培訓機構(gòu)違背中小學生身心發(fā)展規(guī)律,裹挾家長學生開展以“應(yīng)試”為導向的培訓。同時,廈門的標準是根據(jù)國家、省里出臺的標準來制定。

  根據(jù)實踐要求,廈門的“設(shè)置標準(試行)”比省頒標準增加了收費管理、管理與監(jiān)督、變更與終止等三個管理條款,以更好地規(guī)范管理校外培訓。

  在省頒標準的基礎(chǔ)上增加要求舉辦者、法定代表人均應(yīng)信用狀況良好、無犯罪記錄,行政負責人年齡不超過70周歲;明確要求培訓機構(gòu)專職教師數(shù)不得少于教師總數(shù)的1/4,單個教學場所專職教師不少于3人。

  省頒標準對校外培訓機構(gòu)應(yīng)制定的管理制度只有大綱沒有細則,即只說需要有行政管理制度、教學管理制度、收費和退費管理制度等。廈門進行了要素細化,如教學管理制度,明確應(yīng)包括教學常規(guī)管理、教學計劃管理、課程評估、教學評估等內(nèi)容;信息公開制度,應(yīng)包括信息公開目錄、信息更新、教師執(zhí)證情況、突發(fā)事件應(yīng)急處理流程、收費項目標準和退費辦法等內(nèi)容。

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