臺海網(wǎng)9月26日訊 據(jù)廈門晚報報道 我省高校學(xué)生參加勤工助學(xué)，每小時能拿到的薪酬標(biāo)準(zhǔn)將提高。昨天，省教育廳、省財政廳出臺《福建省高等學(xué)校勤工助學(xué)管理辦法（試行）》（簡稱“《辦法》”），進一步指導(dǎo)高校有序開展勤工助學(xué)工作。
所謂勤工助學(xué)活動，是指高校學(xué)生在學(xué)校的組織下，利用課余時間通過勞動取得合法報酬，用于改善學(xué)習(xí)和生活條件的實踐活動。從《辦法》相關(guān)規(guī)定來看，至少有三大亮點值得關(guān)注。
一是更貼近資助育人要求。近年來，我省以高校“三行”教育活動作為高校資助育人活動載體，今年還著手建立“興才勵志成才基地”，將資助育人和勤工助學(xué)有效結(jié)合，組織開展了一系列全省性的資助育人活動。修訂后的《辦法》，將省級統(tǒng)一組織的這些活動納入勤工助學(xué)管理辦法的范疇，使活動管理更規(guī)范。
二是崗位設(shè)置類型有創(chuàng)新。國家文件將勤工助學(xué)活動分為“固定崗位”和“臨時崗位”?？紤]到是在疫情防控常態(tài)化下，很多通過互聯(lián)網(wǎng)開展的新媒體制作、數(shù)據(jù)處理、電子文檔整理等工作，以及按單項工作任務(wù)完成結(jié)論考核的勤工助學(xué)活動，難以計算其工時數(shù)。修訂后的《辦法》，將勤工助學(xué)崗位設(shè)置類型分為三種，分別是“固定崗位”“臨時崗位”和“項目型崗位”。
三是薪酬支付體系更靈活。根據(jù)我省公布的每小時最低薪酬標(biāo)準(zhǔn)，修訂后的《辦法》將勤工助學(xué)崗位薪酬標(biāo)準(zhǔn)提高至每小時最低15元人民幣。同時根據(jù)崗位設(shè)置類型建立了按小時計酬、按崗位計酬、按任務(wù)計酬的薪酬支付方式，推進學(xué)校勤工助學(xué)活動可持續(xù)健康發(fā)展。（記者 郭文娟）
