臺海網(wǎng)12月17日訊 據(jù)福建日報(bào)APP-新福建報(bào)道  省退役軍人事務(wù)廳和省應(yīng)急管理廳是此次省級機(jī)構(gòu)改革新組建的兩個(gè)機(jī)構(gòu)。機(jī)構(gòu)掛牌一個(gè)多月，兩個(gè)機(jī)構(gòu)運(yùn)行得如何？工作開展得怎樣？近日，記者走訪了兩個(gè)部門，實(shí)地進(jìn)行了體驗(yàn)。
　　在省退役軍人事務(wù)廳，新組建各部門的工作人員，個(gè)個(gè)精神抖擻，聚精會神地工作著，各項(xiàng)業(yè)務(wù)忙而有序。在廳來訪接待室窗口前，陸續(xù)有退役軍人前來問詢，工作人員熱情耐心地接待著每位來訪者。
　　“省退役軍人事務(wù)廳掛牌成立，我們帶著責(zé)任、帶著感情，以‘扣好第一粒扣子’的理念，緊緊圍繞‘讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)’的目標(biāo)定位，切實(shí)扛起為退役軍人做好服務(wù)保障的使命擔(dān)當(dāng)，當(dāng)好退役軍人‘娘家人’。”省退役軍人事務(wù)廳黨組書記、廳長陳奕輝說。
　　陳奕輝說，這次我省機(jī)構(gòu)改革，將民政部門的退役軍人優(yōu)撫安置和擁軍優(yōu)屬，人社部門的軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置，以及軍隊(duì)有關(guān)職責(zé)整合，組建省退役軍人事務(wù)廳，作為政府組成部門。這充分體現(xiàn)了省委貫徹落實(shí)黨中央機(jī)構(gòu)改革精神的堅(jiān)定決心，充分表明了省委對軍人軍屬的親切關(guān)懷。
　　“以邊繼續(xù)完善機(jī)構(gòu)運(yùn)轉(zhuǎn)、邊推進(jìn)業(yè)務(wù)工作，邊落實(shí)當(dāng)前任務(wù)、邊謀劃長遠(yuǎn)發(fā)展的‘四邊工作法’，抓緊抓實(shí)抓好各項(xiàng)工作，推進(jìn)退役軍人的服務(wù)保障工作。”陳奕輝說，廳機(jī)關(guān)力促2018年度退役軍人接收安置工作有序進(jìn)行，于12月中旬基本完成；推進(jìn)《福建省擁軍優(yōu)屬條例》（修正案）頒布實(shí)施，讓擁軍優(yōu)屬法制化、社會化和常態(tài)化；為暢通退役軍人訴求渠道，設(shè)立了來訪接待室，退役軍人關(guān)注的網(wǎng)上信訪系統(tǒng)也即將上線運(yùn)行。同時(shí)，尋找“最美退役軍人”，大力宣傳他們的感人事跡，做好懸掛“光榮牌”籌備工作，努力營造全社會尊崇軍人的良好氛圍。
　　“目前，全省各地退役軍人信息采集工作正全面展開，力爭做到底數(shù)清、情況明，依法依規(guī)為之服務(wù)。我深感責(zé)任重大、使命光榮。”省退役軍人事務(wù)廳干部陳勇表示。
　　省應(yīng)急管理廳成立以來，努力做到人員轉(zhuǎn)隸與工作兩不誤。為確保改革任務(wù)落到實(shí)處、各項(xiàng)工作正常高效運(yùn)轉(zhuǎn)，一開始省應(yīng)急管理廳就制定了推進(jìn)機(jī)構(gòu)改革相關(guān)工作實(shí)施方案，成立了機(jī)構(gòu)改革協(xié)調(diào)小組，并設(shè)置4個(gè)專項(xiàng)小組，把任務(wù)和責(zé)任落實(shí)到人，并嚴(yán)明紀(jì)律，不折不扣地推進(jìn)應(yīng)急管理機(jī)構(gòu)改革工作。同時(shí)，對安全生產(chǎn)工作實(shí)行無縫銜接，大力推進(jìn)落實(shí)地方黨委政府屬地管理責(zé)任、部門監(jiān)管責(zé)任和企業(yè)主體責(zé)任，全省安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定向好。
　　“組建應(yīng)急管理廳不是哪一個(gè)單位改名字、換牌子，而是一次全新的再造重建、脫胎換骨，全面改革應(yīng)急管理體系，優(yōu)化應(yīng)急力量和資源，更加高效地把各種應(yīng)急力量和資源投放到應(yīng)急管理工作之中，有效應(yīng)對各類災(zāi)害。”省應(yīng)急管理廳黨組書記鄭李亭說。
　　機(jī)構(gòu)成立后，黨組迅速開展大學(xué)習(xí)大培訓(xùn)，組織學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于應(yīng)急管理的重要思想，學(xué)習(xí)應(yīng)急管理法律法規(guī)預(yù)案，學(xué)習(xí)應(yīng)急管理知識技能，不斷提高專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，以適應(yīng)新形勢下應(yīng)急管理工作需要。同時(shí)，組織專業(yè)部門和專家開展應(yīng)急管理體系課題研究，摸清我省應(yīng)急資源底數(shù)，認(rèn)真評估應(yīng)急管理現(xiàn)狀，全面謀劃應(yīng)急管理工作思路，推進(jìn)應(yīng)急能力建設(shè)，做好防災(zāi)救災(zāi)工作，著力提升我省應(yīng)急管理水平，為黨和人民站好崗、值好班、當(dāng)好守夜人。
　　“在工作安排方面，將根據(jù)個(gè)人各自的特長和工作表現(xiàn)進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)配，安排到最適合發(fā)揮優(yōu)勢的崗位；在選人用人方面，將認(rèn)真貫徹執(zhí)行省委《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的實(shí)施意見》，堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，突出‘五個(gè)過硬’要求。”鄭李亭說。
　　截至目前，省應(yīng)急管理廳堅(jiān)持邊組建邊應(yīng)急，加快機(jī)構(gòu)和職能融合，緊湊有序地做好各項(xiàng)工作，取得了較好的成效。