正是為了讓這些公共服務行業(yè)的一線職工更加有幸福感和安全感,黨的十八大以來,保障性住房逐步向基層一線職工傾斜,針對環(huán)衛(wèi)工人、公交司機等住房困難職工進行定向配租,提高了保障的精準度。對此,各地方政府根據(jù)當?shù)貙嶋H情況,推出針對性的保障政策:
在江西贛州,政府針對公交、環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)職工,進一步降低公租房入住門檻,審批時長從原來的一個半月縮短到半個月,并為他們?nèi)胱」夥棵獬俗赓U保證金等各類費用。

在廣西南寧,則切實考慮到環(huán)衛(wèi)工人工作地點分散,流動性大等因素,選擇從各城區(qū)公租房項目中就近調(diào)撥600套房源定向配租。
而在福建廈門,已經(jīng)籌集宿舍型房源14162間,可為17372名一線職工提供實物保障。
目前,全國范圍內(nèi)已定向解決16萬環(huán)衛(wèi)工人、7萬公交司機、13萬計劃生育特殊困難家庭、4萬見義勇為人員的住房問題。
同時,針對其他行業(yè)的城市新市民,住房保障的覆蓋范圍也在進一步擴大。截至2018年底,已有超過810萬穩(wěn)定就業(yè)外來務工人員享受到公租房保障,讓新市民有了溫暖的家。
未來,我國將繼續(xù)完善住房保障體系,擴大住房保障范圍,讓困難群眾住有所居的同時,更加穩(wěn)定、幸福。
