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工作8年未簽勞動(dòng)合同 法院確認(rèn)事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系
老劉在海滄某石材廠工作近8年，雙方未簽訂勞動(dòng)合同。2018年5月，由于區(qū)環(huán)保局發(fā)出整改通知，該廠停止生產(chǎn)。2018年7月，老劉與其他勞動(dòng)者共計(jì)21人一起向海滄仲裁委申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，請(qǐng)求裁決確認(rèn)與石材廠的勞動(dòng)關(guān)系于2018年7月1日解除，并要求分別支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)。仲裁裁決支持了老劉等人的訴求，但是石材廠負(fù)責(zé)人不服，于是起訴至海滄區(qū)法院。
海滄區(qū)法院審理認(rèn)為，老劉與石材廠存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，老劉在石材廠提供有償勞務(wù)，并按月取得工資，此外必須接受石材廠的管理，不上班須請(qǐng)假。最終，法院判決老劉與石材廠之間的勞動(dòng)關(guān)系于2018年7月1日解除；石材廠向老劉支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4.12萬元并為其補(bǔ)辦社會(huì)保險(xiǎn)。
