長期護(hù)理險(xiǎn)資金從哪兒來?
相較于2016年發(fā)布的文件,此次擴(kuò)大試點(diǎn)明確提出將建立獨(dú)立籌資機(jī)制。《意見》提出要探索建立互助共濟(jì)、責(zé)任共擔(dān)的多渠道籌資機(jī)制??茖W(xué)測算基本護(hù)理服務(wù)相應(yīng)的資金需求,合理確定本統(tǒng)籌地區(qū)年度籌資總額。
具體來說,籌資以單位和個(gè)人繳費(fèi)為主,單位和個(gè)人繳費(fèi)原則上按同比例分擔(dān),其中單位繳費(fèi)基數(shù)為職工工資總額,起步階段可從其繳納的職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)中劃出,不增加單位負(fù)擔(dān);個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)為本人工資收入,可由其職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶代扣代繳。
從籌資來源來看,多個(gè)試點(diǎn)地區(qū)都實(shí)行多渠道籌資機(jī)制,為長期護(hù)理保險(xiǎn)持續(xù)健康發(fā)展提供支撐。

長期護(hù)理險(xiǎn)仍需從“長”計(jì)議
相關(guān)數(shù)據(jù)表明,長期護(hù)理保險(xiǎn)制度在此前試點(diǎn)實(shí)施的過程中,已經(jīng)給大量家庭帶來了實(shí)惠。但各地在籌資、評估標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)等方面還不盡一致,需要進(jìn)一步完善。從目前來看,少數(shù)中西部試點(diǎn)地區(qū)財(cái)政緊張,且醫(yī)?;鹨裁媾R較大壓力,大部分都是靠醫(yī)保年度薪酬資金支持。
中國人民大學(xué)公共管理學(xué)院副教授陳鶴日前則撰文分析稱,如果長期護(hù)理保險(xiǎn)籌資過于依賴基本醫(yī)療保險(xiǎn),前者的獨(dú)立性會(huì)受到影響。尤其是從醫(yī)?;鸾Y(jié)余劃轉(zhuǎn)的制度設(shè)計(jì),最不利于保障長期護(hù)理保險(xiǎn)籌資的獨(dú)立性,一旦醫(yī)保基金結(jié)余有限或不足,長期護(hù)理保險(xiǎn)籌資也會(huì)受到威脅。
目前,長護(hù)險(xiǎn)各試點(diǎn)地區(qū)結(jié)合本地實(shí)際情況出臺(tái)相關(guān)方案,并未形成統(tǒng)一的制度框架,比如關(guān)于失能老人的評級問題。對老人失能的程度進(jìn)行劃分是申請長護(hù)險(xiǎn)的前提,但是國內(nèi)缺少有效的評估機(jī)構(gòu),各個(gè)地方采取的評級方式也是五花八門,有些地方是由民政部門進(jìn)行評估,有些地方是由第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行評估,有些地方則是由養(yǎng)老院互評。
除了護(hù)理人員缺乏、供需失衡這一結(jié)構(gòu)性困境之外,隨著長護(hù)險(xiǎn)的試點(diǎn)推行,其他新問題也逐漸暴露出來。比如有些老人希望護(hù)理員提供買菜、做飯、打掃衛(wèi)生等不包含在長護(hù)險(xiǎn)項(xiàng)目內(nèi)的家政服務(wù);有些重度失能老人需要長期陪護(hù),每天1小時(shí)的上門護(hù)理仍不足以滿足需求;等等。由此來看,長期護(hù)理險(xiǎn)如何進(jìn)一步完善,仍需從“長”計(jì)議。
